為進一步公司執紀審查工作質效，推動中交紀委工作機構第一辦案中心正式運行，配齊專業人才隊伍，加大人才發現和培養選拔力度，現面向內外部公開招聘紀委第一辦案中心有關人員，有關事項公告如下：

一、招聘崗位

1.辦案中心副主任

(1)招聘人數：M7級3人。

(2)工作地點：北京。

(3)崗位職責：按照規定處置問題線索，牽頭組織開展談話函詢、初步核實、立案審查、移送審理等相關工作，審核有關方案、報告等文書材料，組織開展核查談話、審查談話，落實“走讀式”談話安全要求;協助向地方紀委監委移送問題線索和案件，配合做好調取證據材料、安排人員談話、采取留置措施等相關工作，加強與地方紀委監委共建，構建良好合作機制;用好紀律審查成果，審核提出紀律檢查建議，做好以案示警和以案促改工作;對所屬單位查辦案件進行督辦指導，辦理有關查詢和移送手續，開展執紀審查專項檢查;完成紀委交辦的其他工作。

2.執紀審查崗

(1)招聘人數：M6級2人、M5級2人、M4級1人、M3級1人。

(2)工作地點：北京。

(3)崗位職責：承辦談話函詢、初步核實、立案審查、移送審理等具體執紀審查工作，起草報批有關方案、報告等文書材料，協助開展核查談話、審查談話，落實“走讀式”談話安全要求;協助做好與相關地方紀委監委的協作配合工作;用好紀律審查成果，研究提出紀律檢查建議，做好以案示警和以案促改工作;協助對所屬單位查辦案件進行督辦指導，辦理有關查詢和移送手續，開展執紀審查專項檢查;完成紀委交辦的其他工作。

3.數字化監督崗

(1)招聘人數：M5級1人、M3級1人。

(2)工作地點：北京。

(3)崗位職責：負責運用數字化技術工具進行數據挖掘和分析，為監督檢查、審查調查、政治生態分析研判等工作提供數據支持和決策依據;參與紀檢數字化平臺的規劃、設計和建設工作，負責平臺日常維護和管理;負責運用統建系統、紀檢數字化平臺開展日常監督，主動發現涉嫌違紀違法問題線索，協助推進項目監督、境外監督、專項整治等工作。

4.協作配合崗

(1)招聘人數：M4級1人。

(2)工作地點：北京。

(3)崗位職責：協助做好辦案中心與總部相關部門、所屬單位的溝通對接，為辦案中心開展工作提供;協助做好與相關外部紀委監委的協作配合;協助做好“走讀式”談話室調配使用;負責組織相關會議，日常文件收發、流轉、分辦、督辦和文書檔案管理相關工作;負責辦案中心固定資產、辦公用品配備和人員考勤管理等后勤工作，協助做好與辦案中心依托單位的對接溝通;完成紀委交辦的其他工作。

二、報名條件

(一)基本條件

1.高度認同公司戰略規劃、企業文化和核心價值觀，堅決貫徹落實公司黨委各項戰略部署和要求。

2.具有良好的職業操守和個人品行，遵紀守法，愛崗敬業，誠實守信，忠誠企業。

3.具有扎實的專業知識、良好的能力素質和正常履行崗位職責的身體條件。

4.無不良從業記錄，無違法違規違紀記錄。

5.具有本科及以上學位，且第一學歷至少為全日制本科，具有碩士及以上學位可同等條件下優先考慮;公司所屬企業應聘人員，須在公司所屬企業(含事業部、區域總部)工作滿2年以上，且具有公司所屬企業(含事業部、區域總部)基層項目或三級單位1年以上工作經驗。

6.對于具有參與艱苦地區(援疆援藏)或定點幫扶等國家重大專項任務經驗，具有超出崗位要求的相關職業(執業)資格，應聘非涉及海外業務的工作崗位具有連續1年以上駐外工作經驗的人員，同等條件下優先錄用。

7.中共黨員。

(二)崗位條件

1.辦案中心副主任(M7)

(1)教育背景：法律、財會、人文社科、土木工程等相關專業。

(2)職業資格：具有相關專業高級及以上職稱。

(3)工作經驗：擁有5年以上紀檢監察、檢察院、法院等相關工作經驗，熟悉執紀審查和案管審理工作，具備牽頭組織查辦重大違紀違法案件的工作經歷。具有借調上級紀委監委、地方紀委監委或紀委工作經歷的，特別是參與查辦“第四種形態”案件的優先。

(4)職級要求：在總部相關部門或所屬企業任M7崗位或任M6崗位滿2年以上，具有所屬企業2年以上工作經歷，且具有所屬企業基層項目或三級單位1年以上工作經歷。

在黨政機關、事業單位、其他中央企業擔任正處級崗位或擔任副處級崗位滿2年以上。

(5)職業素養：熟悉紀檢政策、法規及執紀審查程序和工作方法;組織協調能力強，善于處理復雜問題和突發事件，能夠帶領團隊獨立開展工作;文字功底好。

(6)年齡要求：原則上不超過45周歲。

(7)條件者可適當放寬年齡、職稱、資歷等限制。

2.執紀審查崗(M6)

(1)教育背景：法律、財會、人文社科、土木工程等相關專業。

(2)職業資格：具有相關專業高級及以上職稱。

(3)工作經驗：擁有4年以上紀檢監察、檢察院、法院等相關工作經驗，熟悉執紀審查和案管審理工作，具備違紀違法案件查辦工作經歷。具有借調上級紀委監委、地方紀委監委或紀委工作經歷的，特別是參與案件查辦的優先。

(4)職級要求：在總部相關部門或所屬企業任M6崗位或任M5崗位滿2年以上，具有所屬企業2 年以上工作經歷，且具有所屬企業基層項目或三級單位1年以上工作經歷。

在黨政機關、事業單位、其他中央企業擔任副處級崗位或擔任正科級崗位滿2年以上。

(5)職業素養：熟悉紀檢政策、法規及執紀審查程序和工作方法;組織紀律性和執行能力強，具有較好的溝通協調能力，能夠靈活處理工作中的突發情況;具有獨立分析和解決問題的能力，文字能力突出。

(6)年齡要求：原則上不超過40周歲。

(7)條件者可適當放寬年齡、職稱、資歷等限制。

3.執紀審查崗(M5)

(1)教育背景：法律、財會、人文社科、土木工程等相關專業。

(2)職業資格：具有相關專業中級及以上職稱。

(3)工作經驗：擁有3年以上紀檢監察、檢察院、法院等相關工作經驗，熟悉執紀審查和案管審理工作，具備違紀違法案件查辦工作經歷。具有借調上級紀委監委、地方紀委監委或紀委工作經歷的，特別是參與案件查辦的優先。

(4)職級要求：在總部相關部門或所屬企業任M5崗位或任M4崗位滿2年以上，具有所屬企業2年以上工作經歷，且具有所屬企業基層項目或三級單位1年以上工作經歷。

在黨政機關、事業單位、其他中央企業擔任正科級崗位或擔任副科級崗位滿2年以上。

(5)職業素養：熟悉紀檢政策、法規及執紀審查程序和工作方法;組織紀律性和執行能力強，具有較好的學習與適應能力;具有獨立分析和解決問題的能力，文字能力較好。

(6)年齡要求：原則上不超過38周歲。

(7)條件者可適當放寬年齡、職稱、資歷等限制。

4.執紀審查崗(M4)

(1)教育背景：法律、財會、人文社科、土木工程等相關專業。

(2)職業資格：具有相關專業中級及以上職稱。

(3)工作經驗：擁有2年以上紀檢監察、檢察院、法院等相關工作經驗，熟悉執紀審查和案管審理工作。具有借調上級紀委監委、地方紀委監委或紀委工作經歷的優先。

(4)職級要求：在總部相關部門或所屬企業任M4崗位或任M3崗位滿2年以上，具有所屬企業2年以上工作經歷，且具有所屬企業基層項目或三級單位1年以上工作經歷。

在黨政機關、事業單位、其他中央企業擔任副科級崗位或擔任科員級崗位滿2年以上。

(5)職業素養：熟悉紀檢政策、法規及執紀審查程序和工作方法;組織紀律性和執行能力強，具有較好的學習與適應能力;文字能力較好。

(6)年齡要求：原則上不超過36周歲。

(7)條件者可適當放寬年齡、職稱、資歷等限制。

5.執紀審查崗(M3)

(1)教育背景：法律、財會、人文社科、土木工程等相關專業。

(2)職業資格：具有相關專業中級及以上職稱。

(3)工作經驗：具有3年以上工作經驗，具有紀檢、法律、審計、財務等相關工作經驗。具有借調上級紀委監委、地方紀委監委或紀委工作經歷的優先。

(4)職級要求：在總部相關部門或所屬企業任M3崗位或任M2崗位滿2年以上，具有所屬企業2年以上工作經歷，且具有所屬企業基層項目或三級單位1年以上工作經歷。

在黨政機關、事業單位、其他中央企業擔任科員級崗位或擔任辦事員級崗位滿2年以上。

(5)職業素養：對紀檢政策、法規及執紀審查程序和工作方法較為了解;組織紀律性和執行能力強，具有較好的學習與適應能力。

(6)年齡要求：原則上不超過34周歲。

(7)條件者可適當放寬年齡、職稱、資歷等限制。

6.數字化監督崗(M5)

(1)教育背景：計算機與信息技術、大數據、軟件工程、法律、財會、人文社科、土木工程等相關專業。

(2)職業資格：具有相關專業中級及以上職稱。

(3)工作經驗：擁有3年以上紀檢監察、檢察院、法院等相關工作經驗，熟悉監督執紀工作，具備運用大數據信息化技術開展監督執紀的工作經驗。具有牽頭搭建數字化監督平臺工作經歷的優先。

(4)職級要求：在總部相關部門或所屬企業任M5崗位或任M4崗位滿2年以上，具有所屬企業2年以上工作經歷，且具有所屬企業基層項目或三級單位1年以上工作經歷。

在黨政機關、事業單位、其他中央企業擔任正科級崗位或擔任副科級崗位滿2年以上。

(5)職業素養：熟悉紀檢政策、法規及執紀審查程序和工作方法;對數字化平臺的運行機制較為了解，善于運用數字化技術進行數據挖掘分析，能夠有效發現問題和解決問題;組織紀律性和執行能力強，具有較好的學習與適應能力。

(6)年齡要求：原則上不超過38周歲。

(7)條件者可適當放寬年齡、職稱、資歷等限制。

7.數字化監督崗(M3)

(1)教育背景：計算機與信息技術、大數據、軟件工程、法律、財會、人文社科、土木工程等相關專業。

(2)職業資格：具有相關專業中級及以上職稱。

(3)工作經驗：具有3年以上工作經驗，具有數字化平臺建設、管理、運營等相關工作經驗。具有以大數據信息化技術開展監督執紀工作經驗的優先。

(4)職級要求：在總部相關部門或所屬企業任M3崗位或任M2崗位滿2年以上，具有所屬企業2年以上工作經歷，且具有所屬企業基層項目或三級單位1年以上工作經歷。

在黨政機關、事業單位、其他中央企業擔任科員級崗位或擔任辦事員級崗位滿2年以上。

(5)職業素養：熟悉數字化平臺的建設、管理、運營機制，具備較好的數據處理和分析能力;組織紀律性和執行能力強，具有較好的學習與適應能力。

(6)年齡要求：原則上不超過34周歲。

(7)條件者可適當放寬年齡、職稱、資歷等限制。

8.協作配合崗(M4)

(1)教育背景：法律、財會、人力資源、人文社科、土木工程等相關專業。

(2)職業資格：具有相關專業中級及以上職稱。

(3)工作經驗：擁有2年以上紀檢監察、巡視巡察、人力資源、綜合管理等相關工作經驗，熟悉執紀審查和案管審理工作。具有借調上級紀委監委、地方紀委監委、檢察院、法院或紀委工作經歷的優先。

(4)職級要求：在總部相關部門或所屬企業任M4崗位或任M3崗位滿2年以上，具有所屬企業2年以上工作經歷，且具有所屬企業基層項目或三級單位1年以上工作經歷。

在黨政機關、事業單位、其他中央企業擔任副科級崗位或擔任科員級崗位滿2年以上。

(5)職業素養：熟悉紀檢政策、法規及執紀審查程序和工作方法;組織紀律性和執行能力強，具有較好的學習與適應能力;耐心細致，善于溝通協調，能夠靈活處理工作中的突發情況;文字能力較好。

(6)年齡要求：原則上不超過36周歲。

(7)條件者可適當放寬年齡、職稱、資歷等限制。

三、招聘程序

(一)接收報名階段

符合條件的應聘人員，按照公司人才招聘平臺規則，通過“中國交建人才招聘”平臺，選擇相應崗位進行投遞。應聘人員請下載填寫《中國交通建設有限公司公開招聘報名表》(見附件)上傳至人才招聘平臺，并將應聘人員登記表、本人身份證、學歷學位證書、學信網《教育部學歷證書電子注冊備案表》、職稱證書、執(職)業資格證書、獲獎證書、任職文件等證明材料掃描件，壓縮成一個文件壓縮包，以“紀委第一辦案中心-崗位名稱-本人姓名-聯系電話”命名發送至郵箱renshichu@ccccltd.cn。報名時間截止至2025年5月9日24:00，逾期報名無效。

(二)資格審查階段

公司對應聘人員簡歷及相關資格進行審查，研究確定資格合格人員。資格審查貫穿公開招聘工作全過程，在任何一個環節發現資格不符的，均取消應聘及錄用資格。

(三)履歷評估階段

對資格審查合格人選進行綜合評估，整體研判報考人員與招聘崗位的匹配度，并根據履歷評估情況，確定入圍筆試人選。

(四)筆試階段

通過閉卷紙筆作答形式，對應聘者的專業能力與綜合素質進行測試，并依據筆試成績排名情況，確定入圍面試階段的人選。

(五)面試階段

以電子郵件或電話方式通知入圍人員參加面試。面試采用半結構化方式，并依據綜合成績排名確定組織考察人選。

(六)組織考察

公司成立考察組，對考察對象進行全面考察。

(七)體檢

針對考察合格人員進行體檢。

(八)確定聘用階段

按照公司有關規定辦理聘任手續。

四、有關要求

(一)應聘者應對提交材料的真實性和準確性負責，并與公司總部人員不存在親屬關系(配偶、父母、子女和家庭成員等)。凡弄虛作假者，一經查實，取消資格。

(二)每人限報一個崗位，報名應嚴肅認真對待，按要求參加各招聘環節。

(三)在招聘過程中，我們承諾對應聘者個人信息進行。

(四)具體專業測試和綜合面試的時間、地點另行通知。

咨詢電話：王老師 010-82011472

原標題:中交紀委第一辦案中心招聘公告

文章來源:https://haizhu.597.com/institution/220635.html

（責任編輯：李明）