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              2019河南鶴壁職業技術學院鶴壁工程技術學院(第二批)高層次人才招聘公告【招43人】

              一、招聘計劃

              本次招聘計劃總計43人,其中鶴壁職業技術學院計劃招聘34人,河南理工大學鶴壁工程技術學院(本科)計劃招聘9人。

              具體招聘崗位、招聘專業、招聘人數及要求詳見附件。

              二、應聘人員資格條件

              (一)應聘人員應具備的基本資格條件

              1.具有中華人民共和國國籍;

              2.遵守憲法和法律;

              3.具有良好的品行;

              4.具有崗位要求的學歷條件(2020年7月31日前取得畢業證書、學位證書);

              5.具有符合崗位要求的年齡條件(年齡計算方法:如35周歲以下指1983年11月15日以后出生);

              6.崗位所需的專業知識或技能;

              7.適應崗位要求的身體條件;

              8.如招聘崗位有工作經歷和時間要求的,須具備相應的工作經歷和時間,工作時間計算截止到2019年12月;

              9.崗位所需要的其他條件。

              (二)有下列情形之一的人員不得報名應聘

              1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

              2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

              3.曾在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為未滿5年的人員;

              4.鶴壁市及所屬縣區機關事業單位在編正式工作人員;

              5.報考崗位規定不得應聘的其他情形;

              6.國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。

              三、報名與資格審查

              (一)本次報名采用網上報名和現場確認的方式進行

              報名時間為2019年12月2日8:00至12月4日17:00。12月4日17:00后,報考未通過者以及報考資料不全或電子照片不符合要求的,不再受理。

              1.提交報名申請

              (1)報考者于報名時間內登錄鶴壁人事考試網(http://www.hbsrsks.com/),點擊“網上報名”進入網上報名系統,按照要求填寫并保存報名申請。報名申請保存后,報名系統會自動生成并反饋一個報名序號。報名序號是報考人員查詢報考資格審查結果、下載打印準考證等事項的重要依據,請妥善留存。

              報考人員要仔細閱讀報考誠信承諾書,網上報名所填信息須與提交材料完全一致,提交材料須真實、準確,否則取消報考資格。

              (2)上傳本人電子照片。上傳照片時,必須使用報名系統提供的專用照片處理工具對照片進行處理。要求原照片必須為單色(紅、藍或白色)背景,近期正面免冠1寸或2寸證件照,jpg或jpeg格式,字節大于30kb,寬高像素大于220×300,照片清晰,禁止縮放后使用。

              2.現場確認及繳費

              報考者在網上提交報名申請后于12月2日至4日到鶴壁職業技術學院海棠園圖書館一樓二號報告廳進行現場資格確認。確認時需提供:身份證、畢業證、學位證等有關證件原件及復印件;2020年應屆畢業需提交有效身份證、學生證和現就讀院校出具的報考證明(證明內容:報考人員姓名、身份證號、學生證號、就讀院系、學歷層次、所學專業、入學時間、畢業時間等);留學回國人員同時提交我國駐外使(領)館教育(文化)處(組)出具的留學回國人員證明、教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書原件及復印件;有工作單位的應聘者,須持單位同意報考證明;報考崗位要求的其它相關證明材料。

              通過現場資格確認者于12月5日18:00前在網上繳納筆試考務費30元。報考者須準備好銀聯卡,開通網上銀行功能并存上足夠繳費的金額。未按期繳費的視為自動放棄。通過資格確認并完成繳費的報考者,確定為參加筆試人員。

              退役大學生士兵(是指按照國家招生計劃統一錄取的全日制普通高等院校畢業生從我省入伍,服現役期滿退役的士兵,含畢業學年入伍并在服役期間取得學歷的;按照國家招生計劃統一錄取的全日制普通高等院校學生在校期間從我省入伍,服現役期滿退役后復學取得學歷的退役士兵)網上報名的,本人于12月4日18:00前攜帶身份證、畢業證、退伍證原件及復印件到鶴壁市人力資源和社會局1307房間現場審核。

              3.網上打印準考證

              報考者完成繳費后于2019年12月11日8:00至13日18:00期間登錄原報名網站,點擊“網上報名”進入網上報名系統下載并打印準考證(A4紙)。

              (三)本次招聘資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程

              報考人員報名時提交的信息和提供的有關材料必須真實有效,報名時簽訂誠信承諾書。凡發現報考者與擬招聘崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的,即取消其考試、聘用資格,并將其違紀違規事實記入考試誠信檔案。

              (四)因報名人員聯系方式變化、停機、關機等原因造成無法及時接收招考信息的,后果由其本人承擔。

              四、考試

              碩士研究生考試采取筆試和面試的形式進行;博士研究生免筆試,以報考本崗位碩士研究生筆試的成績進入面試;無論一個崗位報考人數多少,都將開考。如果碩士研究生報名人數等于或低于崗位人數的,其筆試成績低于全部參加筆試考生平均成績的不得進入面試,面試成績低于60分的不得進入體檢。

              (一)筆試

              筆試內容為教育綜合知識,主要考試教育學、教育心理學、教育法律法規、教師職業素養和職業道德規范、時事政治、寫作、高等數學等。

              筆試以閉卷方式進行,滿分100分(退役大學生士兵加5分)。

              筆試時間:2019年12月14日8:30-11:00

              (二)面試

              碩士研究生根據筆試成績從到低分,按招聘崗位1:3的比例確定進入面試人員,不足1:3比例的全部進入面試;同一崗位比例內末位應聘者出現筆試成績并列時,同時進入面試。博士研究生不受比例限制,全部進入面試。

              面試采取試講和答辯方式進行,滿分為100分。其中試講占60分,答辯占40分。

              面試時間:2019年12月28日

              (三)總成績核算

              考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%

              根據考試總成績,按每個招聘崗位人數從到低分的順序等額確定體檢人員。考試總成績相同的,按學歷從高到低確定體檢人員。學歷仍然相同的按面試成績由到低分確定體檢人員。

              報考人員須持本人有效身份證、準考證參加筆試、面試、體檢等程序。

              五、體檢

              體檢參照公務員錄用體檢的有關規定進行。因體檢對象放棄、體檢不合格造成的招聘崗位缺額的,可從報考同一崗位人員中,按考試總成績從到低分的順序依次進行遞補,考試總成績相同的,按學歷從高到低遞補,學歷仍然相同的按面試成績由到低分遞補。

              六、考察

              體檢合格的人員,確定為考察對象。考察采取個別談話、實地察看、查閱資料(包括本人檔案)、同考察對象面談等方式進行。考察階段因考察不合格出現招聘崗位缺額的不再遞補,因自愿放棄出現招聘崗位缺額的可以遞補。

              七、公示和聘用

              根據考試總成績和考察情況,擇優確定擬聘用人員,并進行公示。公示期為7個工作日。公示結束后,辦理審核聘用等相關手續。

              新聘用人員試用期及試用期工資待遇按有關規定執行。試用期滿合格的予以正式聘用,不合格的取消聘用資格。

              八、紀律與監督

              教師招聘工作自覺接受鶴壁市人力資源和社會局、學院紀委、學院民主監督委員會和群眾的監督,增強透明度。對弄虛作假,在招聘過程中作弊的應聘人員,一經查實,將取消其應聘資格。對違反招聘紀律的工作人員,按照有關規定,給予嚴肅處理,構成犯罪的,依法追究刑事責任。

              咨詢電話:0392--3330505

              點擊下載>>>

              招聘計劃表.xls

              鶴壁職業技術學院

              鶴壁工程技術學院

              2019年11月15日

              原標題:鶴壁職業技術學院 鶴壁工程技術學院2019年第二批高層次人才招聘簡章

              文章來源:http://www.hbzy.edu.cn/info/1008/4751.htm

              (責任編輯:李明)

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