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              2015年云南省保山市事業單位招聘公告【500人】

              六、考核

              按照綜合成績從到低分(若綜合成績相同,以筆試成績高者參加考核),并按招聘人數與考核人數1:1的比例確定考核對象。由用人單位及其主管部門對考核對象思想政治、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行全面考核,同時要對考生的身份信息進行復核,考核不合格的不能確定為擬聘人員,并按綜合成績從到低分依次遞補一次。

              七、體檢

              體檢由市、縣(區)組織人社部門分別組織擬聘人員到縣級以上簽有協議的醫院進行體檢。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準》執行,除衛生部核準并予以公布的特殊職業外,不得要求進行乙肝項目檢測。擬聘人員對體檢結果有疑問的,本人可申請復檢,并到指定醫院復檢一次,復檢結果為最終結果。

              八、公示

              招聘結果分別在市、縣(區)人社網站公示,公示期不少于7個工作日。公示內容包括招聘單位名稱、招聘崗位情況及擬聘人員基本情況、筆試成績、面試成績、綜合成績、考核、體檢結果。

              九、聘用

              公示無異議的,分別經縣(區)組織人社部門和市直主管部門審核同意,并報市級組織人社部門核準。核準后,由招聘單位與擬聘人員簽訂聘用合同。

              十、紀律要求

              (一)考生報名時要認真閱讀公告、崗位條件、誠信承諾書和相關政策,按要求如實提供個人相關信息。在組織人社部門、招聘單位主管部門發出筆試、面試、體檢及其他通知時,如與考生聯系不上或在規定時限內不按時到場的,視為自動放棄招聘資格。

              (二)招聘工作成立由市級紀檢監察機關、組織人社部門及相關單位組成領導小組,負責組織領導招聘工作,同時成立招聘工作監督組,負責對招聘工作的監督。招考過程中有弄虛作假、失密泄密、徇私舞弊等行為,追究有關責任人和當事人責任。對不符合招考條件、弄虛作假的考生,一經查出取消考試、聘用資格,并處以五年的禁考懲罰;觸犯法律的,移交司法機關處理。

              其他未盡事宜,請與市、縣(區)組織人社部門聯系。該公告及招聘職位表可在云南人事考試網(www.ynrsksw.com)、保山黨建網、保山人力資源和社會網(www.bshrss.gov.cn)上查詢。

              聯系電話:

              保山市委組織部干部二科0875-2122559

              保山市人社局事業單位人事管理科0875-2162447

              保山市人社局考試工作科0875-2130833

              監督電話:

              保山市監察局0875-2122119

              招聘部門咨詢電話:

              隆陽區委組織部0875-2131736

              隆陽區人力資源和社會局0875-2207950

              施甸縣委組織部0875-8127384

              施甸縣人力資源和社會局0875-8123454

              騰沖縣委組織部0875-5152861

              騰沖縣人力資源和社會局0875-5134474

              龍陵縣委組織部0875-6128781

              龍陵縣人力資源和社會局0875-6127919

              昌寧縣委組織部0875-7130361

              昌寧縣人力資源和社會局0875-7131399

              保山市教育局0875-2122926

              保山市衛生局0875-2220960

              保山市農業局0875-2122016

              保山中醫藥高等專科0875-2194506

              原標題:2015年保山市事業單位公開招聘人員公告

              點擊下載>>>

              1、2015年保山市事業單位公開招聘人員崗位條件設置情況表.xls

              2、2015年保山市事業單位公開招聘人員報考指南.doc

              3、2015年保山市事業單位公開招聘人員筆試考試大綱.doc

              中共保山市委組織部

              保山市人力資源和社會局

              2015年5月6日

              (責任編輯:李明)

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