2020駐馬店市第二人民醫(yī)院實(shí)用型人才招聘40人公告
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駐馬店市第二人民醫(yī)院建于1970年,是一所集醫(yī)療、康復(fù)、教學(xué)、科研、預(yù)防為一體的三級(jí)甲等精神病醫(yī)院,為貫徹落實(shí)醫(yī)院“強(qiáng)專(zhuān)科、精綜合”的發(fā)展戰(zhàn)略,根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)公開(kāi)招聘實(shí)用型人才40人,具體方案如下:
一、招聘崗位、人數(shù)
招聘實(shí)用型專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員40人。其中:醫(yī)學(xué)影像、心電圖診斷、神經(jīng)電生理診斷、超聲診斷、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn) (1人)共計(jì)15人;臨床醫(yī)學(xué)15人(急診急救、內(nèi)科、外科、神經(jīng)內(nèi)科、精神醫(yī)學(xué));護(hù)士10人。
招聘對(duì)象為符合報(bào)考資格及崗位要求的醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,招聘崗位及要求詳見(jiàn)《招聘崗位一覽表》(見(jiàn)附件1)。
二、招聘條件
(一)具備下列資格條件的人員可以報(bào)考:
1.遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī);
2.具有良好的思想品德和職業(yè)道德,有志于從事臨床醫(yī)學(xué)事業(yè);
3.熱愛(ài)醫(yī)療衛(wèi)生工作,具有全心全意為患者服務(wù)的奉獻(xiàn)精神;
4.具備招聘崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件,同時(shí)具備崗位要求的學(xué)歷學(xué)位條件;
5.護(hù)士要求女生身高160cm以上,男生身高170cm以上,形象好、氣質(zhì)佳。
6.適應(yīng)招聘崗位要求的身體條件;
7.符合招聘崗位要求的年齡條件;
8.招聘崗位要求的其他條件。
(二)有下列情形之一的人員不得報(bào)考:
1.刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌犯罪正在接受調(diào)查的人員;
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
3.5年內(nèi)曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊行為等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員;
4.“369人才工程”、三支一扶等專(zhuān)項(xiàng)計(jì)劃未滿(mǎn)服務(wù)期限的人員;
5.國(guó)家和省、市另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
三、報(bào)名與資格審查:
(一)報(bào)名時(shí)間:2020年5月11日—5月29日。
(二)報(bào)名地點(diǎn):駐馬店市第二人民醫(yī)院人事科(節(jié)假日可聯(lián)系手機(jī))。
(三)報(bào)名材料:身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷認(rèn)證、執(zhí)業(yè)證、資格證書(shū)等材料原件及復(fù)印件各1份,《報(bào)名登記表》1份(見(jiàn)附件2)、近期一寸免冠照片3張。
(四)資格審查:報(bào)名者攜帶上述報(bào)名材料原件和復(fù)印件各一份到市第二人民醫(yī)院人事科現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。醫(yī)院人事科負(fù)責(zé)報(bào)名人員的資格審查工作,以上原件現(xiàn)場(chǎng)審核后退回,復(fù)印件留存?zhèn)洳椤?/p>
此次招聘的有關(guān)信息及事項(xiàng),均通過(guò)駐馬店市第二人民醫(yī)院官網(wǎng)和駐馬店人才信息網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布,請(qǐng)注意查詢(xún)。
聯(lián)系電話(huà):0396—3826010 18135619997 13938395189\
四、考試方法及時(shí)間
按照《河南省人民政府辦公廳關(guān)于建立現(xiàn)代化醫(yī)院管理制度的實(shí)施意見(jiàn)》(豫政辦〔2018〕4號(hào))、《河南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號(hào))規(guī)定,本次招聘為招聘緊缺專(zhuān)業(yè)實(shí)用型專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才,醫(yī)院將根據(jù)實(shí)際報(bào)名情況,組織考試。
(一)筆試:報(bào)名確認(rèn)截止后,報(bào)考確認(rèn)人數(shù)與職位招考計(jì)劃數(shù)的比例應(yīng)不低于3:1,方可開(kāi)考組織筆試,不足開(kāi)考比例的,直接進(jìn)入面試。筆試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)。
(二)面試:重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的臨床業(yè)務(wù)水平和實(shí)際操作能力以及儀容儀表、表達(dá)能力、溝通能力、應(yīng)變能力等,了解應(yīng)聘人員與擬聘崗位相適應(yīng)的基本條件和綜合素質(zhì)。
總成績(jī)=筆試成績(jī)50%+面試成績(jī)50%。面試結(jié)束后,將依據(jù)總成績(jī)按照招聘崗位從到低分順序通知體檢,體檢不合格的按成績(jī)排序1:1依次替補(bǔ)。
考試時(shí)間另行公布。
五、體檢及考核
(一)體檢:體檢人選按照總成績(jī)排名順序與崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定。體檢人員需攜帶本人身份證參加體檢,不按時(shí)參加體檢者,視同放棄應(yīng)聘資格。
(二)考核:主要是進(jìn)一步審查考生資格、考察了解應(yīng)聘者現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)。
六、錄用及相關(guān)待遇
體檢和考核合格者為錄用人員,因體檢和考核不合格出現(xiàn)職位空缺時(shí),按總分順延依次遞補(bǔ)。
本次招聘的身份為編外人事代理人員,錄取后按管理權(quán)限和有關(guān)規(guī)定辦理人事代理手續(xù)并簽訂勞動(dòng)合同,聘用后待遇按照國(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
七、紀(jì)律要求
此次招聘工作全過(guò)程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)的監(jiān)督,在招聘過(guò)程中如出現(xiàn)影響公開(kāi)、公平、公正招聘等違法違紀(jì)行為的,按照紀(jì)檢監(jiān)察的有關(guān)規(guī)定處理,情節(jié)特別嚴(yán)重的,造成不良的社會(huì)影響,招聘結(jié)果無(wú)效,并追究相關(guān)人員的法律責(zé)任。要切實(shí)增加工作透明度,堅(jiān)持招聘方案、資格條件、考試成績(jī)、聘用結(jié)果公開(kāi),對(duì)于報(bào)名和資格審查、體檢、考察等環(huán)節(jié)的情況,也要采用適當(dāng)?shù)男问竭M(jìn)行公示,主動(dòng)接受社會(huì)各界監(jiān)督,確保公開(kāi)招聘工作的順利進(jìn)行。
附件1:駐馬店市第二人民醫(yī)院2020年實(shí)用型人才招聘崗位一覽表.doc
附件2:駐馬店市第二人民醫(yī)院招聘人員報(bào)名登記表.doc
駐馬店市第二人民醫(yī)院
2020年4月21日
原標(biāo)題:駐馬店市第二人民醫(yī)院2020年實(shí)用型人才公開(kāi)招聘方案
原文鏈接:http://www.zmdjsbyy.com/News/Show.asp?id=1309
(責(zé)任編輯:李明)
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