2020廣東惠州市第一人民醫院招聘衛生專業技術人員公告【招130人】

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惠州市第一人民醫院是惠州市委、市政府的民心工程，是根據市政府“高規格、高標準、功能全”的要求建設的一家集醫療、教學、科研、康復、保健為一體的現代化大型三級甲等綜合性公立醫院，是廣東醫科大學惠州第一臨床醫學院，位于惠州市江北三新南路20號，規劃床位1500張。現根據醫院工作需要，決定面向社會公開招聘130名專業技術人員。

一、招聘原則

按照《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》(粵府令第139號)要求，堅持德才兼備的用人標準，遵循公開、平等、競爭、擇優的原則。

二、招聘條件

1.思想政治素質好，遵紀守法，作風正派，具有良好的職業道德，近3年年度考核合格，團隊合作意識強。身體健康，能勝任應聘崗位的工作。

2.學歷、資歷、年齡及專業要求詳見附件1。年齡、資歷計算時間截止至2020年6月30日。

3.符合計劃生育政策規定(由工作、人事勞動關系掛靠單位或戶口所在地出具沒有違反計劃生育證明)。

4.涉嫌違法違紀，正在接受審查尚未作出結論的，或不符合事業單位招聘條件的人員，不接受其報名。

5.工作期間未出現有效投訴或發生醫療事故、糾紛。

6.法律、法規規定的其它不得應聘的情形。

三、薪酬待遇

聘用人員為事業編制，執行國家、省、市政策和惠州市第一人民醫院聘用人員規定的薪酬待遇。

四、報名

1.報名方式：本次招聘采取現場報名或配送報名的方式進行。基于疫情防控要求，為避免人群聚集，請盡量采取配送報名方式。采取現場報名的應聘者須嚴格按照醫院防控工作要求進入院區。

2.報名材料

(1)填寫并雙面打印《廣東省事業單位公開招聘人員報名表》(附件2);

(2)內地居民身份證原件及復印件;

(3)畢業證書、學位證書原件及復印件;

(4)專業技術資格證書原件及復印件;

(5)計劃生育證明材料;

(6)非應屆畢業生需提供工作證明(附件3，需用單位信箋紙打印并蓋章確認);

(7)其他相關證明材料，如符合有關政策參加公開招聘筆試成績可以加分的有效證明及相關文件。

3.報名時間：2020年6月28日至6月30日上午8:00—12:00、下午2:30—5:30。

4.報名地點：惠州市惠城區江北三新南路20號惠州市第一人民醫院綜合樓一樓人力資源部，聯系方式：0752-2883821、2883127、2883621。

5.注意事項：采取配送報名方式的應聘者亦可于2020年6月30日前將報名材料(含證件證書掃描件或復印件)配送到報名地址(郵編516003)參加報名(材料寄達時間截止到2020年6月30日)。因配送材料不全造成無法及時核實報名者是否符合條件的情況，責任由報名者自負。若應聘者在快遞簽收后5個工作日內未收到醫院工作人員確認簽收電話，應自行跟蹤快遞信息。以配送方式報名的應聘者應于筆試前備好證件證書原件交招聘工作人員審核。每位報名者只可報考一個職位，報名與考試時使用的身份證必須一致。報名提交的報考申請材料必須真實、準確。提供虛假報考申請材料的，一經查實，即取消報考資格和成績，已簽的聘用協議無效，必要時追究個人法律和經濟責任。

五、資格審查

經惠州市第一人民醫院進行資格審查后，符合報名條件人員名單及準考證號碼將于2020年7月7日前在惠州市第一人民醫院網站公布，符合報考條件的人員，需自行下載打印《準考證》。

六、考試

考試分為兩個階段：第一階段為筆試，第二階段為面試。

1.筆試

筆試時間、地點另行通知。

筆試采取閉卷方式進行，范圍為各專業知識、業務能力、工作技能等。筆試成績按100分計算，合格線為60分，筆試成績占總成績的60%。

全日制博士學歷或副高及以上職稱可申請免筆試，直接進入面試。免筆試書面申請應與報名材料同時提交。

筆試成績于筆試結束后5個工作日內在惠州市第一人民醫院網站公布。考生對自己的筆試分數有疑問的，可以在分數公布之日起3個工作日內到惠州市第一人民醫院人力資源部申請查分。每個考生只能申請查分一次。

分數核查的范圍限于：主觀題卷面有無漏評，分數的計算、合分、登分是否有誤的;客觀題答題卡作答而無考試成績的;有違紀、違規、異常記錄的。

參加筆試的考生，按筆試成績從到低分排列，按招聘職位擬錄用人數1：3的比例確定面試人選，不足1：3的比例時，按符合條件的實際人員數確定面試人選。筆試成績相同時，視為該崗位面試并列。

2.面試

面試時間、地點另行通知。

面試成績按100分計算，合格線為60分，面試成績占考試總成績的40%，面試分科室考核、面試提問和臨床專業水平測試三部分進行，其中科室考核成績將作為招聘的參考依據，不列入考核總分數;面試提問成績占考試總成績的20%;臨床專業水平測試成績占考試總成績的20%。免筆試人員的面試成績占考試總成績的100%，其中面試提問占考試總成績的50%，臨床專業水平測試成績占考試總成績的50%。面試分專業進行，采用當場評分、當場統計的方式，并在現場向考生宣布面試成績。凡面試提問或臨床專業水平測試成績不合格者，將不予聘用。

(1)科室考核

應聘者須到報考崗位的相關科室進行為期兩周(含周六、日)的科室考核，時間另行通知。未參加科室考核者或考核過程中出現有效投訴、醫療事故、無故缺勤或其他產生不良影響情況者，一票否決，終止考核，不予聘用。科室考核成績將作為招聘的參考依據，不列入考核總分數。

(2)臨床專業水平測試

臨床專業水平測試評委由9名相關專業人員組成。考試內容為應聘崗位的專業知識，考生于現場實操或紙筆作答。

(3)面試提問

面試提問評委由9人組成。分專業進行，采用當場評分、當場統計的方式，并在現場向考生宣布面試提問成績。

3.考生憑身份證、準考證按規定時間到指定地點候考，未按時參加考試或中途擅離考場的視為放棄考試。

4.考試總成績計算方法：考試總成績=筆試成績×60%+臨床專業水平測試成績×20%+面試提問成績×20%。免筆試人員考試總成績=臨床專業水平測試成績×50%+面試提問成績×50%。

七、體檢

按擬聘職位和考生的總成績從到低分依次等額確定體檢人員名單。體檢辦法按《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》(粵人社發〔2010〕382號)執行。若體檢結果出現《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》未列明的情況，則參照公務員體檢標準執行。有體檢不合格的，由招聘單位決定是否在同一崗位按考試總成績從到低分依次遞補人選。

八、考察

由惠州市第一人民醫院對擬聘用人員根據《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》(粵人社發〔2010〕276號)的規定進行考察。

九、公示

對體檢及考察合格人員名單，在惠州市人力資源和社會局網站、惠州市衛生健康局公眾信息網和惠州市第一人民醫院網站公示7個工作日。

十、聘用

報考人員經考試、體檢、考察后，擇優聘用。經公示無異議的，按照有關規定辦理相關手續。無特殊情況者，公示結束后1個月內應聘者必須到崗工作，逾期取消聘用資格。

十一、有關問題的說明

1.對未能按時畢業或未取得相關證書(如學歷、學位證書等)，所簽聘用協議將自動失效。

2.同專業的招聘崗位，應聘者如服從調配，醫院可根據實際情況對應聘者的錄用崗位進行調配。

3.本次考試不指定任何參考用書和資料。

4.咨詢單位及監督單位：

惠州市第一人民醫院人力資源部，咨詢電話：0752-2883621，2883821，2883899。