2015年山東省菏澤牡丹區事業單位公開招聘工作人員應聘須知

　　1.取得國外高等學歷者可否應聘?需提供哪些材料?

　　對在國外取得學位、學歷證書的人員應聘，資格審查時須提供國務院學位委員會和教育部授權教育部留學服務中心出具的學歷、學位認證手續，方可認定其學歷、學位的有效性，同時符合《簡章》規定的其他條件

　　2.“應屆畢業生”如何界定?

　　《簡章》及本須知中提到的“應屆畢業生”，系指納入全國統一招生、國內全日制普通高等院校(含科研院所)應屆畢業的學生。

　　3.對學歷學位及相關證書取得時間有什么要求?

　　2015年應屆畢業生的學歷、學位及相關證書，須在2015年7月31日前取得;其他人員應聘的，須在2015年6月16日前取得國家承認的學歷學位及相關證書。

　　4. 如何界定應聘人員所學專業?

　　以應聘人員所獲畢業證書上注明的專業為準。

　　5.報考人員在網上提供的照片有什么要求?

　　報考人員在網上報名時提供的照片，必須是1寸近期同底版免冠照片，并且與進入面試后資格審核所提供的照片同一底版。

　　通過招聘單位主管部門資格審查的應聘人員，系統自動禁止該應聘人員改報其他崗位。

　　6.對招聘崗位資格條件有疑問如何咨詢?

　　對招聘崗位資格條件和其他內容有疑問的，請與招聘單位主管部門直接聯系。

　　7.填報相關表格、信息時需注意什么?

　　應聘人員要仔細閱讀《簡章》及本須知內容，填報的相關表格、信息等必須真實、全面、準確。主要信息填報不實的，按弄虛作假處理;因信息填報不全、錯誤等導致未通過招聘單位主管部門資格審查的，責任由應聘人員自負。

　　8.違紀違規及存在不誠信情形的應聘人員如何處理?

　　應聘人員要嚴格遵守公開招聘的相關政策規定，遵從事業單位公開招聘主管機關、人事考試機構和招聘單位主管部門的統一安排。對違紀違規的應聘人員，參照《公務員錄用考試違紀違規行為處理辦法(試行)》(人社部發〔2009〕126號)的有關規定，視情節輕重，給予責令改正、取消本次報考資格、考試成績無效、5年內不得應聘事業單位工作人員、終身不得應聘事業單位工作人員、不予聘用、取消聘用等相應處理。構成犯罪的，依法追究刑事責任。

　　對招聘工作中違紀違規及存在不誠信情形的應聘人員，將納入事業單位公開招聘違紀違規與誠信檔案庫。

　　9.擬聘用人員名單公示后提出放棄的如何處理?

　　對公示后無故放棄聘用資格的應聘人員，將報市事業單位公開招聘部門機關記入全市事業單位公開招聘違紀違規與誠信檔案庫。

（責任編輯：李明）