2015天津?yàn)I海新區(qū)某事業(yè)單位派遣制窗口人員招聘4人公告【招4人】

(四)面試

筆試結(jié)束后，按筆試成績(jī)由到低分排序，根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)與參加面試人選1：3的比例，確定進(jìn)入面試人選名單。招考崗位進(jìn)入面試的人數(shù)達(dá)不到1：3比例時(shí)，按照進(jìn)入面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。

面試委托相關(guān)機(jī)構(gòu)組織實(shí)施，面試題目由專(zhuān)業(yè)考試機(jī)構(gòu)命制。面試為結(jié)構(gòu)化面談，當(dāng)天宣布面試成績(jī)，滿分為100分，及格線60分，達(dá)不到及格線的，取消聘用資格。

面試準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間：2015年7月9日(周四)上午9:00—11:00

面試時(shí)間：2015年7月11日(周六)

具體面試時(shí)間與面試地點(diǎn)另行通知。

面試結(jié)束后，以總成績(jī)由到低分排序，按崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入考察人數(shù)為1:1的比例，確定體檢和考察人員名單。

考試總成績(jī)的計(jì)算方法為：筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%。具體為：總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

筆試成績(jī)和面試成績(jī)各保留1位小數(shù)，總成績(jī)保留2位小數(shù)，若報(bào)考人員總成績(jī)出現(xiàn)并列，造成進(jìn)入體檢和考察人數(shù)超出崗位聘用計(jì)劃數(shù)的情況，則面試成績(jī)高的報(bào)考人員進(jìn)入體檢和考察階段。

考試總成績(jī)等有關(guān)情況于2015年7月13日后在天津?yàn)I海人才網(wǎng)(www.bhrc.com.cn)進(jìn)行公布。

(五)體檢和考察

具體事宜另行通知

(六)公示

體檢考察合格后，擬聘人員名單于7月21日-7月25日在天津?yàn)I海人才網(wǎng)(www.bhrc.com.cn)進(jìn)行公示，公示期為5天。公示期滿后，沒(méi)有反映問(wèn)題或有反映問(wèn)題但不影響聘用的，辦理有關(guān)手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并經(jīng)調(diào)查有實(shí)據(jù)的，取消聘用資格;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩辦理聘用手續(xù)，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

(七)待遇標(biāo)準(zhǔn)

經(jīng)考錄合格的工作人員試用期為兩個(gè)月，待遇為天津市規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)(1850元/月);試用期滿考核合格后待遇為2700元/月，繳納五險(xiǎn)一金;此后，每年進(jìn)行年度考核，考核合格者按上級(jí)有關(guān)規(guī)定調(diào)整福利待遇。

咨詢電話：022-65513930

原標(biāo)題：濱海新區(qū)某事業(yè)單位招聘派遣制窗口工作人員公告

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濱海新區(qū)某事業(yè)單位招聘派遣制窗口工作人員報(bào)名表

（責(zé)任編輯：李明）