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              2015浙江吳興區(qū)事業(yè)單位招聘38人公告

              為進一步加強吳興區(qū)事業(yè)單位人才隊伍建設,根據《事業(yè)單位人事管理條例》、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》等文件精神,結合我區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作統(tǒng)一部署,決定面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員。現(xiàn)將有關事項公告如下:

              一、招聘單位和人數(shù)

              此次32家招聘單位,推出招考崗位37個,共計招聘38人。具體詳見《吳興區(qū)2015年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位信息表》(附件1)

              二、招聘范圍和對象

              1.2015年普通高校應屆畢業(yè)生,戶籍、生源不限,個別崗位對戶籍有特殊要求的除外;

              2.社會其他人員,戶籍不限,個別崗位對戶籍有特殊要求的除外。

              三、報名條件

              1.擁護黨的領導,遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī);

              2.愿意履行事業(yè)單位工作人員的義務,遵守紀律,品行端正;

              3.年齡在35周歲及以下(1979年7月10日及以后出生),個別崗位對年齡有特殊要求的除外;

              4.具備招聘崗位所要求的專業(yè)。可報專業(yè)由招聘單位主管部門根據招聘崗位特點結合教育部有關學科目錄設置進行審定,并負責具體解釋;

              5.身體健康;

              6.符合招聘崗位所需的其他條件。相關條件詳見《吳興區(qū)2015年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位信息》,由招聘單位主管部門負責具體解釋。

              說明:①招聘崗位有關于學歷、職稱(執(zhí)業(yè))資格、專業(yè)證書、工作經驗要求的,計算或取得時間截止到2015年7月10日。

              ②部分崗位所要求的“工作經驗”是指:在各類企事業(yè)單位和其他經濟組織、社會組織和生產一線、農村、各級黨政機關工作,或曾在軍隊服役、自謀職業(yè)、個體經營累計的經驗;在全日制就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能作為工作經驗。

              ③部分崗位資格條件中涉及“工作經驗”且明確范圍或內容的,應聘人員在報名時需另附相關證明材料原件。

              ④部分崗位所要求的“基層工作經驗”是指具有在縣、區(qū)級以下(不含縣、區(qū))黨政機關、企事業(yè)單位、村(社區(qū))組織及其他經濟組織、社會組織等工作的經歷。

              ⑤證明材料格式見《吳興區(qū)2015年公開招聘事業(yè)單位工作人員工作經驗證明》(附件3)。

              ⑥各類事業(yè)單位(含教育、衛(wèi)生等)在編人員報名的,須在報名時向招聘單位明確身份,并在接到面試通知之日起三天內提交所在單位及上級主管部門同意報考的證明材料,逾期不能提供的,取消資格。退役士兵報考有關政策按上級相關部門規(guī)定執(zhí)行。

              四、招聘程序和辦法

              (一)報名

              報名采用現(xiàn)場報名方式進行。

              報名時間:7月18日(星期六)8∶30—15∶30

              報名地點:湖州師范學院燕英體育館

              報名材料:

              應屆畢業(yè)生,持《吳興區(qū)2015年公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表》,憑本人身份證、高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表或就業(yè)協(xié)議、招聘崗位要求的相關證明材料原件、復印件(1份)報名。

              社會人員,持《吳興區(qū)2015年公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表》,憑本人身份證、畢業(yè)證書及招聘職位要求的相關證明材料原件、復印件(1份)報名。

              報名人員每人限報一個招聘職位。報名者同時還需提供近期免冠一寸照片1張,交納考務費40元。《吳興區(qū)2015年公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表》(附件2)由報名人員自行從網上下載或復制。《報名表》中各欄信息和提供的材料須真實有效,如有不實,后果自負。

              資格審核:現(xiàn)場報名時由各招聘單位負責資格審查,現(xiàn)場報名結束后由主管部門進行資格復審。

              崗位招聘人數(shù)與符合條件的報名人數(shù)達到1∶3的比例方能開考;不足比例的,按比例核減招聘職數(shù)或取消該崗位招聘。招聘崗位因報名人數(shù)不足被取消的,符合其他崗位招聘條件的報名人員可另選崗位報名。

              (二)考試

              1、筆試

              筆試內容:公共行政能力測試(含公共基礎知識和申論)。

              筆試成績滿分為100分。根據考生筆試成績,按參加筆試人數(shù)與招聘人數(shù)3∶1的比例從到低分確定面試對象。取得面試資格的人員,在面試之日前本人自愿放棄的,依次遞補,在面試當天放棄的,不再遞補。

              時間地點:以準考證為準,準考證領取有關事宜請隨時關注吳興人力資源網(www.wxrl.com.cn)等網站。

              2、面試

              面試時間、地點:另行通知。

              面試采取結構化面試方式。面試成績采用100分制,去掉一個最和一個最低分,計算平均得分;面試合格分數(shù)線為60分,不滿60分的為不合格,不再列為體檢、考察對象。

              3、計分

              按照筆試成績、面試成績各占50%的比例計算考試總分,依據總分,再按各職位招聘人數(shù)1∶1的比例從到低分確定體檢對象(考試總分相同時以筆試分數(shù)高者為先)。

              (三)體檢

              由區(qū)人力社保局統(tǒng)一組織考生體檢,費用由考生自付。體檢標準和程序參照浙江省公務員考錄體檢有關規(guī)定執(zhí)行。體檢合格者,確定為考察對象。

              (四)考察

              由招聘單位和主管部門共同組織考察,考察標準參照《浙江省公務員錄用考察工作細則(試行)》執(zhí)行。考察合格人員,確定為擬聘用人員。

              (五)公示

              對擬聘用人員在吳興人力資源網等網站上向社會公示,公示期為7天。

              (六)聘用

              公示期滿,按照事業(yè)單位人員聘用的相關程序統(tǒng)一辦理聘用手續(xù)。聘用人員必須在規(guī)定的時間內到單位報到,辦理相關手續(xù);無正當理由逾期的,取消聘用資格。普通高校應屆畢業(yè)生不能按時取得報考崗位規(guī)定的學歷學位證書的,取消聘用資格。

              五、其他

              (一)遞補

              在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié),入圍人員自愿放棄的,空缺職位在參加面試且分數(shù)60分及以上的對象中依次遞補;體檢、考察不合格或者經公示有影響聘用情形的,取消聘用資格,空缺職位在參加面試且分數(shù)60分及以上的對象中依次遞補。

              遞補人員的體檢、考察、公示等按規(guī)定執(zhí)行。

              (二)咨詢電話(咨詢時間為工作日時間)

              區(qū)人力資源開發(fā)管理辦公室:0572-2289372

              原標題:吳興區(qū)2015年公開招聘事業(yè)單位工作人員簡章

              點擊下載>>>

              2015年吳興區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員工作經驗證明

              2015年吳興區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表

              2015年吳興區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位信息表

              中共湖州市吳興區(qū)委組織部

              湖州市吳興區(qū)人力社保局

              2015年7月10日

              (責任編輯:李明)

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