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              2016安徽蒙城縣市場監(jiān)督管理局招聘公告【招8人】

              (五)面試

              1、按筆試成績,分崗位從到低分按1:2的比例確定面試人員(分?jǐn)?shù)相同的,同時(shí)進(jìn)入面試),發(fā)放《面試通知書》。參加面試人員每人應(yīng)繳納70元費(fèi)用。

              2、面試總分為100分,面試內(nèi)容為報(bào)考人員適應(yīng)實(shí)際崗位要求的基本能力和素質(zhì),面試時(shí)間10分鐘,成績當(dāng)場公布。

              3、筆試、面試成績分別按60%、40%折算得出總成績,總成績在蒙城縣人民政府網(wǎng)、蒙城縣人力資源和社會(huì)網(wǎng)、蒙城縣市場監(jiān)督管理局網(wǎng)公布。

              4、面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試人員憑筆試《準(zhǔn)考證》、本人身份證和《面試通知書》參加面試。

              5、根據(jù)總成績按招聘崗位1:1的比例由高到低確定入圍體檢對象。如遇總成績同分的,以筆試成績高者;如筆試成績亦相同,則以筆試成績中的專業(yè)知識(shí)得分高者;再相同,則需相同者另行加試。

              (六)體檢

              按照安徽省委組織部、省人力資源和社會(huì)廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》等有關(guān)規(guī)定,由縣公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織體檢。體檢工作結(jié)束后,由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見,并加蓋所在體檢醫(yī)院體檢專用公章。

              體檢時(shí)間另行通知。考生不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄體檢資格。因體檢不合格等原因出現(xiàn)缺額的,按照合成總成績從到低分一次性遞補(bǔ)。

              (七)考察

              考察工作在縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下由縣市場監(jiān)督管理局組織實(shí)施。主要對被考核人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(學(xué)業(yè)成績),以及遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行考察,并對其報(bào)考資格條件進(jìn)行復(fù)查。因考察不合格出現(xiàn)缺額的,按照合成總成績從到低分一次性遞補(bǔ)。

              (八)公示

              體檢、考察均合格的擬聘用人員名單,在蒙城縣人民政府網(wǎng)、蒙城縣人力資源和社會(huì)網(wǎng)、蒙城縣市場監(jiān)督管理局網(wǎng)上公示一周。

              (九)聘用與管理

              聘用人員試用期為兩個(gè)月,試用期滿與縣市場監(jiān)管局簽訂聘用合同,工資標(biāo)準(zhǔn)參照事業(yè)單位在編同類人員執(zhí)行,按規(guī)定交納五險(xiǎn)一金,所需資金由縣財(cái)政支付并統(tǒng)發(fā)。

              五、組織領(lǐng)導(dǎo)

              為加強(qiáng)對招聘工作的領(lǐng)導(dǎo),縣成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。其組成人員如下:

              組 長:馬健(縣委常委、常務(wù)副縣長)

              副 組 長:史永(縣政府副縣長)

              成 員:彭靜(縣紀(jì)委副書記、監(jiān)察局局長) 陳 超(縣委辦公室副主任) 何峰(縣政府辦公室副主任) 王芳(縣委組織部副部長、人社局局長) 王旭東(縣財(cái)政局局長) 張旭東(縣教育局局長) 胡少華(縣市場監(jiān)管局局長)

              公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室主任由胡少華同志兼任,侯漢國、丁濤、朱明照為辦公室副主任。

              六、工作紀(jì)律和要求

              公開招聘工作政策性強(qiáng),涉及面廣,要全程接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)監(jiān)督。

              1、參加招聘工作人員要以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,堅(jiān)持原則,排除干擾,確保招聘工作公平、公正。

              2、凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假、偽造、涂改有關(guān)證件、資料或考試舞弊的,取消其報(bào)考和聘用資格。

              3、在招聘工作中玩忽職守,造成工作失誤或徇私舞弊的,由紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)嚴(yán)肅查處,構(gòu)成犯罪的,依法移送司法機(jī)關(guān)。

              監(jiān)督電話:0558-7639110

              原標(biāo)題:蒙城縣市場監(jiān)督管理局招聘檢測檢驗(yàn)類工作人員公告

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              2016年蒙城縣市場監(jiān)督管理局招聘檢驗(yàn)檢測工作人員崗位表.doc

              蒙城縣市場監(jiān)督管理局公開招聘檢驗(yàn)檢測工作人員報(bào)名表.doc

              蒙城縣公開招聘檢驗(yàn)檢測工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組

              2016年2月26日

              (責(zé)任編輯:李明)

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