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              2016安徽徽州區事業單位招聘醫療崗公告【招12人】

              享受國家最低生活金城鎮家庭和農村貧困家庭的應聘人員,可以享受減免筆試費用的政策。此類人員報名后,先實行網上確認和網上繳費。考生于2016年6月23日至6月24日期間,到徽州區人力資源和社會局事業科辦理減免筆試費用審核確認手續(徽州區文峰路35號)。辦理減免手續時,應聘人員應攜帶以下證明材料:享受國家最低生活金城鎮家庭的應聘人員,提供其家庭所在地的縣(市、區)民政部門出具的享受最低生活金證明和低(復印件);農村貧困家庭的應聘人員,提供其家庭所在地的縣(市、區)扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復印件)。上述人員均須同時提供能夠證明其與家庭所屬關系的相關證明材料(如戶口簿等)。

              3、改報。應聘人數與崗位招聘計劃數的比例低于3:1的崗位,則相應核減或取消該崗位招聘計劃數,并在徽州區人力資源和社會局網、徽州區先鋒網公布。被取消招聘崗位的應聘人員,可于2016年6月24日上午10:00—12:00改報其它崗位。

              4、打印筆試準考證。完成報名的應聘人員于2016年6月29日9?00至7月1日18?00登錄黃山市人事考試網自行打印筆試準考證。并按筆試準考證上的要求參加考試。

              (二)考試

              本次公開招聘人員考試由徽州區委組織部、區人力資源和社會局組織實施。考試采取筆試和面試相結合的方式進行。

              1、筆試

              (1)筆試科目和內容

              筆試分兩個科目:《公共基礎知識》、《申論》或《專業知識》(各崗位考試科目詳見附表)。筆試成績采用百分制計分法。

              《公共基礎知識》主要內容:政治(含2016年1-6月重要時政)、經濟、法律、文學、自然、科技、國情省情等常識。總分100分。

              《申論》主要內容:閱讀理解能力、綜合分析能力、提出和解決問題能力、文字表達能力。總分100分。

              《專業知識》主要內容:各招聘崗位應掌握的專業基礎知識。總分100分。

              (2)筆試時間和地點

              筆試時間:2016年7月2日(星期六)

              上午8?00—9?30《公共基礎知識》,上午10?10—12?10《申論》或《專業知識》。

              筆試地點:徽州區(詳見筆試準考證)。

              應聘人員可在筆試結束后10個工作日內登錄徽州區人力資源和社會局網、徽州區先鋒網查詢筆試成績。

              (3)筆試成績合成

              筆試合成成績按《公共基礎知識》成績占60%、《申論》或《專業知識》成績占40%合成確定。計算時保留到小數點后兩位,小數點第三位四舍五入。

              (4)筆試加分因素

              對應聘非定向招聘“服務基層四項目”人員崗位的大學生“村官”、“三支一扶”等“服務基層四項目”人員的高校畢業生,按規定兌現加分政策(注:在編的“服務基層四項目” 人員不再享受加分政策)。上述人員于2016年6月28日至6月29日期間,攜帶相關證明到徽州區人力資源和社會局事業科申報加分事宜。大學生“村官”應提供由省級主管部門出具的服務證書原件和復印件;“特崗教師”應提供由省級教育主管部門出具的農村義務教育階段教師特設崗位計劃教師服務證書原件和復印件;“三支一扶”人員應提供由全國“三支一扶”工作協調管理辦公室監制、省級“三支一扶”工作協調管理機構出具的高校畢業生“三支一扶”服務證書原件和復印件;大學生服務西部志愿者應提供由共青團中央統一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表原件和復印件(服務期須滿2年及以上)。對經審核符合加分條件的人員,在徽州區人力資源和社會局網、徽州區先鋒網向社會公示5天,公示無異議的,按規定程序在考試成績合成前分別在《公共基礎知識》、《申論》或《專業知識》成績上加2分,逾期不再補辦。

              (5)筆試控制分數線

              為確保新進人員基本素質,設定筆試最低控制分數線。達到筆試最低控制分數線的,方可進入下一輪面試。考生有一科成績為零或缺考的,取消進入下一輪面試資格。

              ①考《公共基礎知識》、《申論》的最低控制分數線:

              筆試合成成績及《公共基礎知識》成績均須達到50分及以上(含加分)

              ②考《公共基礎知識》、《專業知識》的最低控制分數線:

              筆試合成成績及《專業知識》成績均須達到50分及以上(含加分)

              2、面試

              (1)面試方式。面試根據崗位特點,采取結構化面試或技能操作等方式進行,面試成績當場向應聘人員公布。面試成績滿分100分。

              (2)面試入圍人員確定。根據崗位招聘計劃數,以及應聘人員筆試合成成績從到低分順序,按1:3比例確定面試入圍人員,末位同分者一并入圍。不足規定比例的按實際人數確定面試人選。面試入圍人員名單在徽州區人力資源和社會局網、徽州區先鋒網公布。同時明確資格復審時間及地點等事項。

              (3)面試前資格復審。資格復審依據招聘公告規定的報考資格條件和應聘人員網上報名時提供的照片與信息,對照《考場座次表》上的考生照片與信息進行。凡與報考資格條件要求不符或不能按規定提供證件材料的,取消面試資格。

              資格復審時,應聘人員應提供以下證件、材料:

              ①屬全日制2016年應屆畢業生的,須提供本人有效居民身份證、網上報名資格審查表和筆試準考證、已取得畢業證書的還須提供學歷(學位)證書原件和復印件;未取得畢業證書的還須提供學生證和所在蓋章的畢業生就業推薦表原件和復印件等材料。

              ②屬社會人員的,須提供本人有效居民身份證、學歷(學位)證書、招聘崗位規定要求的相關證書(證件)原件和復印件、網上報名資格審查表和筆試準考證等材料。其中屬在編正式工作人員的,需按人事管理權限提供單位和主管部門同意報考的證明。

              (責任編輯:李明)

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