2016浙江柯城區高校畢業生到村（社區）專職從事就業和社會招聘公告【招4人】

為進一步做好高校畢業生就業工作，鼓勵和引導高校畢業生面向基層就業，穩定基層勞動隊伍建設，根據《浙江省人力資源和社會廳關于做好高校畢業生到村(社區)專職從事就業和社會工作的通知》(浙人社發〔2013〕196號)精神, 考慮我區專職就業和社會工作人員中部分人員辭職及考錄其它單位等原因，經研究，決定組織開展2016年柯城區到村(社區)專職從事就業和社會工作人員公開招聘補招工作，現將有關招聘事項公告如下：

一、招聘計劃

本次計劃招聘到村(社區)專職從事就業和社會工作的合同制人員共4名。招聘計劃數與報名人數比例達到1?3方可開考，否則按比例核減本次招聘指標。

二、招聘對象和條件

(一)招聘對象

柯城區生源或柯城區戶籍(戶籍登記日期須在2016年8月19日以前)的全日制大專及以上學歷普通高校畢業生(含取得高級及以上職業資格證書的高級技工和技師學院畢業生)，專業不限，年齡30周歲以下(1986年8月19日前出生)。

(二)招聘條件

報考人員還須符合以下條件：

1.思想政治素質好，熱愛社會主義，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨的領導，能堅決貫徹黨的路線和方針政策;

2.遵紀守法，品行端正，作風正派，服從組織安排，有良好的職業道德，愛崗敬業，事業心和責任感強，安心從事基層公共服務崗位工作;

3.身體健康，能適應所報考崗位的工作需要;

4.因工作需要，本次招聘人員在完成招聘所有程序后須立即上崗，因自身原因不能參加體檢或部分體檢項目無法檢查的對象，不宜報考。

三、招聘程序及辦法

貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，堅持德才兼備的用人標準，采取公開報名和的辦法，擇優聘用。

(一)報名及資格審查

1.報名時間：2016年8月19日(上午8:30-12:00，下午14:30-17:30)，采取現場報名方式進行，逾期不再受理報名。

2.報名地點：柯城區就業管理服務局二樓(斗潭西安路30號)。

3.報名材料：報名時，符合報名條件者應填寫《柯城區招聘高校畢業生到村(社區)專職從事就業和社會工作人員報名表》(詳見附件1，請自行下載)(在崗人員需由所在單位在報名表上簽署意見并蓋章)及近期免冠一寸彩色照片2張和以下材料：

本人有效期內第二代身份證、戶口簿(首頁和本人頁)、學歷證書(碩士研究生報考的還須提交學位證書)、職業資格證書等相關證件(證明)原件及復印件。確有特殊原因，可委托他人代報，代報者除攜帶上述相關證件(證明)原件及復印件等材料外，還需提供委托書(詳見附件2，請自行下載)及委托人、被委托人有效期內第二代身份證原件和復印件。

4.資格審查：工作人員對報考者提供的材料進行審查，審查后原件歸還考生。

5.領取筆試準考證：資格審查結束后，在柯城區人力社保網上公布資格審查合格人員名單和領取筆試準考證時間、地點。資格審查合格人員應按規定時間、地點憑本人有效期內第二代身份證領取筆試準考證。

(二)筆試

筆試采取閉卷形式獨立完成，試卷滿分為100分。主要測試應試者對職位所需的相關知識。筆試時間、地點詳見準考證。

(三)面談

按招聘計劃數 1?3的比例從到低分確定面談對象，不足規定比例的按照實際人數確定面談對象(若最后一名出現筆試分并列現象，則同分人員全部列入面談)。面談成績總分100分，合格60分，面談不合格者、不列入體檢、考察。領取面談通知單1天前，如有自動放棄的，按筆試成績從到低分依次遞補;領取面談通知單后自動放棄的，不予遞補。考生憑面談通知書和本人有效期內第二代身份證參加面談，具體時間和地點另行通知。報考人員證件不齊全、不按規定時間、地點參加面談，視作放棄面談資格。

(四)體檢、考察

面談結束后，按考生筆試成績50%、面談成績50%的比例計算總成績(總成績=筆試成績×50%+面談成績×50%，精確到小數點后兩位數，尾數四舍五入)。然后按招聘計劃數1?1.5 的比例從到低分確定體檢對象。體檢參照《浙江省人事廳、浙江省衛生廳轉發人事部衛生部關于印發<公務員錄用體檢通用標準(試行)>的通知》(浙人公〔2005〕68號)及人社部、原衛生部《修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>》等政策執行。體檢費、交通費等因體檢產生的費用由考生自理。考生憑體檢通知書、本人有效期內第二代身份證參加體檢，證件不齊全及不按規定時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢資格。

根據招聘計劃數從到低分按1?1的比例在體檢合格人員中確定考察對象，考察工作參照國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發[2013]2號)執行。

考察結果僅作為本次是否聘用的依據。報考人員放棄體檢、考察或體檢不合格、考察結論為不宜聘用的、在考察階段本人放棄聘用資格的，可在面談(體檢)合格人員中按成績從到低分予以遞補。

擬聘用對象公示后，如有放棄的，視情況另行研究決定是否遞補。

(五)公示、聘用

根據面談、體檢、考察結果，根據面談成績按招聘計劃數1?1比例確定聘用對象。擬聘用對象在柯城區人力社保網公示7天。公示期滿后，對公示無異議的，辦理聘用手續。對公示反映問題查實并不符合聘用條件的，不予聘用;對反映問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。報考人員在接到聘用通知后，必須在規定時間內報到。無正當理由逾期者，取消聘用資格。

(六)勞動合同和工資待遇

聘用后須與用人單位簽訂勞動合同，合同期限3年,其中試用期為3個月。工作人員正式聘用后的收入按衢州市區上一年度全社會在崗職工平均工資水平確定，同時按規定繳納各項社會保險費。

四、其他招聘事項

1.本次招聘過程所有信息均在柯城區人力社保網(http://www.krs.gov.cn/)上公布，請報考人員隨時自行留意，不再另行電話通知。招聘聯系電話：0570-3036525 0570-3024440。

2.為報名效率，方便資格審查，請考生自行下載《柯城區招聘高校畢業生到村(社區)專職從事就業和社會工作人員報名表》(附件1)，并貼好照片，另一張可貼在照片上方的空白處，按表格內容填寫完整，將所需的材料復印件用訂書機裝訂好。復印件與原件核對無誤后，原件歸還考生。

3.報考人員提交的報名材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的，或有意隱瞞本人真實情況的，一經查實，即取消報考資格。不服從分配的，不宜報考。

4.柯城區各部門(單位)不舉辦也不委托任何機構舉辦針對本次招聘考試的輔導培訓班。社會上如出現針對本次公開招聘的輔導培訓班、輔導網站、復習資料、出版物、上網卡等，均與柯城區本次招聘無關。本次公開招聘也不指定考試的參考復習用書(資料)，請考生自行復習掌握。

5.考試違紀違規行為的認定和處理，參照《浙江省人事考試違紀違規行為處理辦法(試行)》執行。

6.本次公開招聘工作由區紀委(監察局)派駐區人力社保局紀檢組(監察室)負責監督，監督舉報電話：0570-3022579。

7.報考人員對在柯城區人力社保網站公布、公示的相關內容有異議的，可在公布、公示之日起7日內向柯城區人力社保局反映，聯系電話：0570-3024440。

原標題：2016年衢州市柯城區公開招聘高校畢業生到村(社區)專職從事就業和社會工作人員公告

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