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              2016福建翔安區總工會組織員招聘公告【招5人】

              因工作需要,按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則,決定面向社會公開招聘翔安區總工會組織員5名,現將有關事項公布如下:

              一、人員管理及工作地點

              (一)人員管理:本次招聘的組織員按勞務派遣形式管理;翔安區總工會負責組織員的日常管理和工作調配。

              (二)工作地點:翔安區總工會及各鎮(街)工會聯合會。

              二、報考條件

              (一)基本條件:擁護中國共產黨領導,遵守國家法律、法規,無犯罪記錄;正在接受政紀黨紀和依法立案調查的人員、被開除公職的人員、法律法規規章規定不得報考的人員不得報考;熱愛工會工作,志愿到基層從事工會工作;具有良好的職業道德和團隊精神,品行端正,責任心強,吃苦耐勞,服從組織調整安排;具有一定的溝通協調能力和組織管理能力;身體健康、具有正常履行崗位職責的身體條件。

              (二)具體條件:(見附件)

              三、報名有關事項

              報名時間:2016年9月5日~7日,上午8:30~11:30,下午15:00~17:00。

              報名地點:翔安區總工會(翔安區青少年校外體育活動中心二樓)

              咨詢電話:7889561,工作時間接受咨詢。

              報名表見附件1:報名表,請應聘人員自行下載填寫打印。報名時應提交報名表一式一份,近期1寸免冠同版彩照3張(均貼于報名表上相應位置),并提供以下材料的原件及復印件一式一份:身份證、戶口簿、畢業證、資格證書。

              每位應聘人員限報一個崗位。應聘人員應嚴格按照應聘崗位的資格條件要求進行報名,所提供的全部材料必須真實有效。報名結束后將對應聘人員的報名資格進行初步審查。審查不通過的,將告知應聘人員不通過原因。為招聘工作的時間安排和進度,難以在短期內完全審核無誤應聘人員的報考資格,凡弄虛作假或不符合崗位條件要求的,在招聘過程中的任何一個環節,一經發現查實,即取消考試資格或聘用資格。應聘人員聯系電話如有變更應及時告知工作人員,否則后果自負。

              報名人數與崗位擬聘人數的比例達不到3:1的,原則上相應減少該崗位擬招聘人數或取消該崗位招聘。情況特殊的,經招聘領導小組研究同意,可適當降低比例要求。

              四、考試辦法

              (一)筆試

              1.筆試前將在翔安區總工會網站(http://xa.xmgh.org/)通知公告欄發布信息通知應聘人員憑身份證領取準考證,具體筆試時間地點待定。

              2.筆試采取閉卷方式進行,筆試內容為《行政職業能力測驗》,筆試總分100分,合格線為60分。

              (二)面試

              1.面試前將在翔安區總工會網站(http://xa.xmgh.org/)通知公告欄發布信息,通知應聘人員憑身份證、準考證到指定時間、地點參加面試。

              2.面試人選:從筆試成績上合格線的應聘人員中,根據崗位擬聘人數按1:3比例從至低分確定面試人選;不足比例的按實際人數確定;比例為1:1的面試合格成績不得低于70分。

              3.面試內容:面試采用結構化面試的方式,由面試考官進行當場打分,主要測試應聘人員的綜合素質和能力。面試總分為100分,合格線為60分。

              (三)總成績計算

              總成績=筆試成績*50%+面試成績*50%。

              五、體檢與考核

              1.體檢。本次招聘體檢參照公務員錄用體檢標準,體檢不合格的不予聘用。體檢和考核人選從綜合總分排名順序中按崗位擬招聘人數1:1的比例確定。若綜合總分相同的,取筆試成績較高者進入體檢和考核;若筆試成績也相同,則重新進行面試。體檢費用應聘人員個人自理。體檢時間地點待定,屆時通知。參加體檢人員需攜帶本人身份證等,按要求到指定的醫院集中體檢。不按要求參加體檢者,視為放棄聘用資格。體檢結果將由用人單位通知應聘人員。應聘人員在得知體檢結果后,如有疑義,可在一周內提出復檢申請,按要求到指定醫院復檢,以復檢的結果為準。自行到其他醫療單位體檢的一律無效。

              2.考核。考核人選由翔安區總工會組織對其政治思想、道德品質、遵紀守法、廉潔自律、能力素質、工作態度、學習及工作表現等情況進行考核,并對資格條件再次復核,考核不合格的不予聘用。

              3.體檢、考核不合格的,從綜合總分排名順序中按至低分依次遞補。

              (責任編輯:李明)

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