2013年河南焦作馬村區事業單位招聘公告【93人】
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5、通過資格審查的考生于2013年8 月20日至8月21日(每天上午8:00至11:30,下午15:00—18:00)持本人有效身份證和繳費收據,到馬村區人力資源和社會局一樓服務大廳(文昌路806號)領取筆試準考證,并核對筆試準考證信息。如信息有誤,于2013年8月20日至 8月21日在領取準考證時間范圍內到馬村區人力資源和社會局一樓服務大廳改校。筆試準考證保留至體檢結束。
(二)考試
1、筆試
筆試時間以筆試準考證發布的時間為準。
報考教師崗位人員的筆試內容為教育學、教育心理學、教育法律法規及時事政治;報考其他崗位人員的筆試內容為公共基礎知識、申論及時事政治。滿分為100分。
科目 | 班次 | 授課內容 | 課時 | 教師 | 價格 | 購買 | 試聽 | 聯報 |
公共基礎知識 | 考點通講班 | 法律 | 16 | 齊歡歡、王園園 | 400 | 購買 | 試聽 | 980 試聽 購買 ![]() |
政治 | 16 | 劉小凱 | 400 | 購買 | 試聽 | |||
經濟 | 4 | 宋偉偉 | 100 | 購買 | 試聽 | |||
行政管理 | 6 | 張梅芳 李蕾 | 150 | 購買 | 試聽 | |||
公文 | 4 | 孫杏麗 | 100 | 購買 | 試聽 | |||
科技/人文 | 4 | 高國濤 | 100 | 購買 | 試聽 | |||
職業道德 | 1 | 易琨 | 25 | 購買 | 試聽 | |||
時政熱點 | 13 | 送 | -- | -- | ||||
省情分析 | 1 | 送 | -- | -- | ||||
考點班 | 法律 | 12 | 任偉鵬、王園園 | 300 | 購買 | 試聽 | 680 購買 ![]() |
|
政治 | 10 | 孫昌偉 | 250 | 購買 | ||||
經濟 | 2 | 任偉鵬 | 50 | 購買 | ||||
管理 | 4 | 宋媛媛 | 100 | 購買 | ||||
公文 | 3 | 周冰 | 80 | 購買 | ||||
科技人文 | 1 | 任偉鵬 | 25 | 購買 | ||||
職業道德 | 1 | 易琨 | 25 | 購買 | ||||
時政熱點 | 13 | 聯報送 | -- | |||||
省情分析 | 1 | 聯報送 | -- | |||||
考點串講班 |
法律 | 4 | 齊歡歡 | 100 | -- | 試聽 | 380 購買 ![]() |
|
政治 | 6 | 易琨 | 150 | -- | ||||
經濟 | 3 | 易琨 | 75 | -- | ||||
管理 | 2 | 宋媛媛 | 50 | -- | ||||
公文 | 2 | 易琨 | 50 | -- | ||||
科技人文 | 1 | 易琨 | 25 | -- | ||||
職業道德 | 2 | 易琨 | 50 | -- | ||||
時政熱點 | 13 | 聯報送 | -- | |||||
省情分析 | 1 | 聯報送 | -- | |||||
班 | 700道(一) | 4 | 張超 |
1400 購買 |
試聽 | ![]() |
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700道(二) | 4 | |||||||
700道(三) | 4 | |||||||
700道(四) | 4 | |||||||
700道(五) | 4 | 王國鳳 | ||||||
700道(六) | 4 | |||||||
700道(七) | 4 | |||||||
申論 | 考點班 | 申論 | 16 | 280 | 購買 | 試聽 | -- | |
考點串講班 | 申論 | 8 | 180 | 購買 | 試聽 | -- | ||
申論批改班 | 該課程為申論單科輔導,具體內容和收費敬請見申論批改班課程說明 | 購買 | 詳情 | -- | ||||
教育基礎知識 | 考點班 | 教育學 | 10 | 路潔 | 250 | 購買 | 試聽 | 450 購買 |
教育心理學 | 8 | 200 | 購買 | 試聽 | ||||
教育法律法規 | 4 | 周君 | 100 | 購買 | 試聽 | |||
筆試協議班 | ||||||||
班次 | 筆試科目 | 夯實基礎課程 | 技巧課程 | 考前沖刺課程 | 價格 | |||
中公網校2013 事業單位筆試 協議班Ⅰ |
公共基礎知識 | 考點通講班(64課時) | 700題(28課時) | 考點串講班(31課時) | 2280 購買 1900 實收 380 |
根據筆試成績,按報考崗位1:3的比例從到低分依次確定參加面試人員,進入面試人員未按要求進行面試確認的,視為放棄面試,依次遞補。筆試單科缺考、作弊或成績為零分的,不得進入面試。
2、面試
面試時間另行通知。
報考教師崗位人員的面試形式為說課,主要考察應試者的語言表達能力及授課能力。報考其他崗位人員采取結構化面試的方式進行,主要考察應試者的組織協調能力、邏輯思維能力、語言表達能力和應變能力等綜合能力。滿分為100分。
考生在規定時間憑有效身份證、筆試準考證到報名地點領取面試通知書。
3、考試總成績 =筆試成績+面試成績。
(三)體檢
根據考試總成績,按報考崗位從到低分的順序等額確定參加體檢人員。本次招聘實行分類體檢,報考全供事業單位工作人員的參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)文件規定的標準進行體檢。報考小學教師和幼兒園教師的參照《河南省申請教師資格人員體檢標準及辦法》規定的標準進行體檢。體檢合格人員入圍考核(體檢費用自理)。
(責任編輯:李明)
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