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              2017四川青川縣財政局等單位考調公告【招2人】

              根據《四川省事業單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發〔2006〕9號),省委組織部、省人力資源和社會廳《關于做好從大學生村官中考核招聘鄉鎮事業單位工作人員的通知》(川組通〔2016〕103號)有關政策規定,經縣委政府同意,擬在本次經資格審查合格的我縣大學生村官中公開考核招聘2名事業單位工作人員補充到東凡初級中學和九龍鎮中心小學工作。現將公開考核招聘有關事項補充公告如下。

              一、招聘單位基本情況

              見附件1。

              二、招聘對象、范圍及基本條件

              完全符合《全縣大學生村官考核招聘事業單位工作人員崗位條件一覽表》(附件2)相應崗位條件要求和本公告其他要求。

              三、招聘名額

              本次考核招聘名額為2名。具體崗位和招聘名額見《大學生村官考核招聘事業單位工作人員崗位條件一覽表》(附件2)。

              四、報名

              本次公開考核招聘采用現場報名方式進行。報名時間:2017年3月 1日至3月3日(上午8:30—12:00,下午2:30—6:00)。報名地點:縣人力資源和社會局(縣人力資源和社會局二樓)。

              (一)報名

              1、明確要求。報考者應認真閱讀本公告,詳細了解招聘對象、范圍、條件、有關政策規定、有關注意事項等內容,根據自身情況選擇完全符合招聘條件的一個崗位報名,每人限報一個崗位。

              在招聘的任何環節發現報考者不符合報考條件、弄虛作假、違反回避制度,或同時參加了同批次事業單位兩處及以上考試以及多崗位報考的,報考或聘用資格一律無效,且責任由報考者自負。

              2、填報信息。符合條件的報考者應如實、準確地填寫《全縣大學生村官考核招聘事業單位工作人員登記表》(詳見附件3,以下簡稱《登記表》(一式四份),請考生從以下網站下載:旺蒼縣黨政公眾網網站(網址:http://www.wangcang.gov.cn/site/home/wcbm)、四川省旺蒼縣黨建網網站(網址:http://www.hczgw.gov.cn/)及旺蒼縣人力資源和社會局網站(網址:http://www.wchrss.gov.cn),并提供相關材料的原件及復印件。

              報考者在填寫個人信息時,應準確表述,便于資格審查。報考者填寫信息不能證明自己完全符合報考條件的,不能審查通過,責任由報考者自負。

              (二)資格審查

              資格審查由招聘單位主管部門和縣負責。

              (三)繳費

              按照四川省財政廳、四川省物價局川價費〔2003〕237號文件規定,面試每人繳費80元。面試費在面試資格審查時繳納,未按規定繳費的,視為自動放棄報考資格。

              五、考核招聘

              考核招聘的方式和時間另行通知。

              六、公示

              根據招聘名額,縣委組織部與縣人力資源和社會局對報考人員資格審查后確定的擬聘人選在旺蒼縣黨政公眾網網站(網址:http://www.wangcang.gov.cn/site/home/wcbm)、四川省旺蒼縣黨建網網站(網址:http://www.hczgw.gov.cn/)及旺蒼縣人力資源和社會局網站(網址:http://www.wchrss.gov.cn)公示5個工作日,同時在縣委組織部與縣人力資源和社會局公示欄內張貼公布5個工作日。公示內容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、畢業院校、專業、學歷、資質等,并公布監督舉報電話接受社會監督。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的調查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

              對公示期間反映有嚴重問題并查有實據、不符合報考條件的,取消被公示人擬聘資格;對反映有嚴重問題,但一時難以查實或難以否定的,暫予聘用;但一經核實不符合報考條件的,取消聘用資格。

              公示前,因取消擬聘資格、考生自動放棄等原因產生的空額,應按照參加該崗位面試考生的考試總成績,從到低分依次等額遞補人選進行公示。如所有參加該崗位面試的人員公示不合格或無人可遞補,則不再遞補。公示之日起,因各種原因產生的空額,均不再遞補。

              七、考察

              經公示無異議者,縣委組織部、縣人力資源和社會局對擬聘人選進行組織考察。考察內容為 “德、能、勤、績、廉”情況,同時注重基層干部和群眾的評價及心理調適能力,并對其與報考相關的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認。對考察和復查中發現有不符合報考條件的,取消其擬聘資格,責任由考生自負。

              因考生自動棄權或考察不合格等原因產生的空額,按照該崗位參加面試考生的考試總成績,從到低分依次等額遞補人選進行公示和考察。如所有參加面試的人員均不合格或無人可遞補,則不再遞補。

              八、體檢

              (一)體檢人員確定

              經考察合格的擬聘人員,確定為體檢人員。

              (二)體檢項目和標準

              體檢項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(人社部發〔2010〕19號)和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執行。其中,乙肝檢測項目按國家人力資源和社會部、教育部、衛生部《關于進一步規范入學和就業體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利的通知》(人社部發〔2010〕12號)執行。

              (三)體檢時間和地點

              體檢由縣委組織部、縣人力資源和社會局統一組織,在指定的二級甲等及以上綜合性醫院進行。體檢時間、集合地點及人員名單和面試人員考試總成績同時公布。未按規定時間到指定地點集合以及未按規定參加體檢的人員,視為自動棄權。

              (四)復檢及遞補

              初次體檢不合格的,本人可在接到體檢結果通知之日起7日內申請復檢1次。復檢在主管部門指定的除原體檢醫院以外的二級甲等及以上綜合性醫院進行。申請復檢人員的體檢結果以復檢結果為準。因考生自動棄權或體檢不合格等原因產生的空額,按照該崗位參加面試考生的考試總成績,從到低分依次等額遞補體檢人員。如該崗位所有參加面試的人員體檢均不合格或無人可遞補,則不再遞補。

              (責任編輯:李明)

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