為了更好地“弘揚先烈精神，教育群眾”，結合單位工作實際，現需公開選拔講解員2名，具體方案如下：

一、報名條件：

1、遵紀守法、品行良好，無違法違紀行為;

2、年齡：35周歲以下;

3、學歷：專科及以上;

4、專業：文史類、旅游管理、播音主持等相關專業;

5、身體健康、五官端正，形象氣質好，女性身高160CM以上，男性身高170CM以上;

6、熟悉安慶地區革命歷史(人物);

7、普通話標準、聲音洪亮、吐字清晰、表達流暢，有普通話二級乙等(含)以上證書或有講解工作經驗者在同等條件下優先聘用。

二、講解員素質要求：

(一)要有良好的職業道德

講解員應具備強烈的責任心和事業心，能夠滿腔熱情地投入到講解工作中，全心全意為人民群眾服務。

(二)要有全面的專業知識

熟悉黨史理論知識、安慶革命歷史，掌握安慶地區近現代以來的重大革命事件和重要人物在安慶地區的活動事跡，做到講解正確、清楚、生動、靈活。講解中做到講解詞和文物、史料、主題內容相結合

(三)要有較好的語言表達能力

講解過程中語氣和語調協調，吐字清晰，音量適當，對于重點內容要重點講解，講解準確、生動、形象，把陳列布展的內容講“活”。靈活運用和調整講解詞，做到：言之有物，言之有據，言之有情。

(四)要有嫻熟的講解技巧

根據觀眾的年齡、興趣、身份、需求、所受教育程度、參觀目的，做到“因人施講”，即根據不同的觀眾實施不同的講解，運用多形式、多層次的講解，在盡可能的情況下因需講解。

(五)要有優雅的講解禮儀

講解員精神狀態良好、儀表端莊大方，舉止自然優雅。講解中做到講解詞和文物、史料、主題內容相結合。

三、招聘計劃及崗位職責

本次計劃招聘講解員2名。主要負責烈士陵園及紀念館的日常講解和觀眾接待引導工作，承擔講解詞編寫和資料收集任務，協助單位對志愿者的培訓、管理工作，及單位交辦的其他工作。

四、選拔程序：

(一)報名

1、報名時間：公告發布即日起至5月20日(上午8:30到11:00，下午1:00到4:00)止，初審合格后發放《面試通知書》;

2、報名方式：現場報名;

3、報名地點：安慶市烈士陵園管理處(安慶市北部新城學院路西君山嶺);

4、報名者提交個人簡歷一份(附一寸免冠照片2張)、有效身份證、畢業證書原件及復印件;屬全日制2017年應屆畢業生的，須提供本人有效學生證原件和所在蓋章的畢業生就業推薦表等材料。

5、聯系方式：手機：章先生 。

(二)面試及綜合考察

1、經篩選合格后參加面試，面試人數與崗位計劃招聘數的比例不低于2:1。

2、面試采取模擬陵園景觀及展覽館布展講解的形式，由應聘者自行制作的PPT和撰寫講解詞，現場自由講解，評審組根據面試者講解內容(35分)、語言表達(35分)、儀容儀表(30分)三方面進行打分，面試者成績為各位評審人員打分去掉分和最低分后的平均分值。

3、考評內容主要考察應聘者對安慶革命歷史熟悉度、講解內容與場景的協調契合、語言表達能力、應變能力、自我情緒控制、求職動機、舉止儀表等方面。

4、面試時間、地點另行通知，面試時攜帶本人有效身份證件和《面試通知書》。

(三)公示及替補擬聘人員

根據應聘人員面試綜合考核結果，等額確定擬聘用人員名單并予以公示。公示期5天，公示無異議的，確定為擬聘人員，按規定程序辦理聘用手續。

在招聘過程中，凡因考察不符合要求、因不符合聘用條件或個人自動放棄等原因導致招聘崗位出現空缺的，在規定時限內，在同崗位報考人員中，按面試成績從到低分等額遞補兩次。

五、人員管理和薪酬標準

(一)人員管理

此次招聘的講解員實行勞務派遣制的用人方式。安慶市烈士陵園管理處對招聘人員在崗工作期間進行日常管理、使用和考核。招聘人員試用期3個月，試用期滿不合格的，不再聘用。正式錄用人員，簽定勞務派遣合同(三年一簽)。招聘人員在崗期間違法違紀、考核不合格以及符合其他合同、法律解除和終止條件的，解除勞務派遣關系。

(二)薪酬標準

本次招聘人員待遇按派遣合同約定辦理，購買“五險一金”。

原標題：安慶市烈士陵園管理處選拔講解員的公告

安慶市烈士陵園管理處

2017年5月5日

（責任編輯：李明）