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              2017云南曲靖市衛生計生委事業單位招聘研究生公告【招31人】

              4.考生在報名前應先行登錄中國高等教育學生信息網(www.chsi.com.cn)進行自我查驗并打印《教育部學歷證書電子注冊備案表》(2017年畢業的應屆畢業生打印《教育部學籍在線驗證報告》),查驗不到的考生向省教育主管部門申請學歷認證。留學人員必須在報名及資格復審前取得省級教育主管部門出具的境外學歷、學位認證書。報名時若在網上查詢不到所持畢業證的相關信息,考生又不能提供《中國高等教育學歷認證報告》的,視為資格復審不合格。

              5.資格復審結束后,市衛生計生委須將進入后續招聘程序人員情況及崗位變動情況在規定網站上公示,并向曲靖市事業單位公開招聘工作主管機關報送相關情況說明。

              (二)面試

              1.由曲靖市衛生計生委制定面試方案,于2017年6月5日前報經市事業單位公開招聘工作主管機關批準后組織實施,面試方案主要內容在規定網站上公告。面試嚴格按1:2比例進行,實行全程錄音、錄像,面試總成績為100分。資格復審合格人員全部進入面試,需調整面試比例或等額面試的崗位,必須報經曲靖市事業單位公開招聘工作主管機關批準后方可進行。面試成績最低分數控制線為70分,未達到面試最低分數線的,不得進入后續招聘程序。

              2.進入面試的人員,若自愿(自動)放棄面試資格造成面試人員空缺的崗位,須按比例縮減或取消該崗位招聘計劃。若需調整面試比例或等額面試或要按實際參加面試人數進行面試的崗位,須報經曲靖市事業單位公開招聘工作主管機關批準后方可進行。崗位變動情況須在規定網站上公示,并向曲靖市事業單位公開招聘工作主管機關報送相關情況說明。考生須按規定向曲靖市衛生計生委提交《曲靖市事業單位公開招聘人員自愿放棄面試資格申請表》,否則按違反考錄紀律處理,五年內禁止參加曲靖市事業單位的招聘考試。

              3.面試期間,報考人員不按規定時間到達指定地點參加面試的,視為自動放棄面試資格并按違反考錄紀律處理,五年內禁止參加曲靖市事業單位的招聘考試,責任由考生自負,面試正常進行。面試時間、地點詳見規定網站公布的《曲靖市衛生和計劃生育委員會2017年事業單位公開招聘研究生面試方案》。

              (三)體檢、考察

              體檢、考察工作由用人單位及曲靖市衛生計生委組織實施。面試合格的人員按崗位計劃招聘人數等比例確定體檢、考察人選,并在規定網站公布。若出現面試成績并列且不能確定體檢、考察人員的崗位,由曲靖市衛生計生委重新組織該崗位面試成績并列的人員再次進行面試,以第二次面試成績高者進入體檢和考察程序。

              1.體檢:

              體檢項目及標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢由用人單位及主管部門統一組織到縣級及以上具有體檢資質的綜合性醫院進行體檢(孕產婦在孕產期可以申請延期體檢),體檢時間另行通知,體檢結果須附胸片及結論。用人單位和考生對體檢結論有疑問時,應在接到體檢結論通知之日起7日內提出復檢申請,由單位主管部門組織到縣級及以上具有體檢資質的綜合性醫院進行一次性復檢,體檢結果以復檢結論為準。體檢費用由參檢人員自行承擔。考生不按規定時間參加體檢視為自動放棄,責任由考生自負。

              考生自行到醫院進行體檢的,體檢結果不予認可。

              體檢時,體檢醫生與體檢者有回避關系的,應予以回避。對于在體檢過程中弄虛作假或隱瞞真實情況的考生,按有關規定處理。

              2.考察:

              對體檢合格人員進行考察,由用人單位和曲靖市衛生計生委根據招聘崗位要求,采取審閱個人檔案、復查資格條件等多種形式,對報考人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績、勤政廉政情況和有無違反國家法律法規等方面進行政審和全面考察,提交有兩人以上考察組成員簽字認可的書面考察材料。

              因自愿(自動)放棄體檢、考察或體檢、考察不合格而產生的空缺崗位,不再遞補,須按比例縮減或取消該崗位招聘計劃。崗位變動情況由市衛生計生委在規定網站上公示,并向曲靖市事業單位公開招聘工作主管機關報送相關情況說明。

              (四)公示和錄(聘)用

              根據面試、體檢、考察結果擇優確定擬錄(聘)用人員,報經曲靖市事業單位公開招聘工作主管機關審核后在規定網站公示7個工作日(節假日順延)。公示期滿無異議或反映有問題但不影響錄(聘)用的,由曲靖市衛生計生委提交書面錄(聘)用意見報曲靖市人力資源和社會局事業單位人事管理科辦理錄(聘)用手續;對反映有影響錄(聘)用的問題并查有實據的,不予錄(聘)用;公示期內有反映且相關部門對反映的問題一時難以查實的,暫緩錄(聘)用。為保護個人權益,反映問題時須實名反映。

              被錄(聘)用人員須在規定時間內到用人單位報到,與用人單位簽訂聘用合同,并按規定實行試用期制度(就業的為12個月,試用期包括在聘用合同期限內),納入事業單位在職在編人員管理,工資待遇按照國家事業單位有關政策規定執行。在職在編人員被錄(聘)用后須在規定時間內按照調動程序辦理完人事關系轉移等手續。未在規定時間內報到或辦理調動手續的視為自動放棄錄(聘)用資格,責任由考生自負。試用期滿考核合格的予以正式聘用,不合格者解除聘用合同,并分別報同級組織人社部門備案。

              在辦理錄(聘)用手續階段,由于應聘人員自愿(自動)放棄錄(聘)用資格或公示期間有不符合錄(聘)用條件造成崗位空缺的,不再遞補,按比例縮減或取消該崗位招聘計劃。崗位變動情況由市衛生計生委在規定網站上公示,并向曲靖市事業單位公開招聘工作主管機關報送相關情況說明。應聘人員須按規定向招聘單位主管部門提交《曲靖市事業單位公開招聘工作人員自愿放棄錄(聘)用資格申請表》,否則按違反考錄紀律人員處理,五年內禁止參加曲靖市事業單位的招聘考試。

              七、紀律和監督

              本次招聘工作由曲靖市衛生計生委紀委全程監督。曲靖市紀檢監察部門和事業單位公開招聘工作主管機關對本次招聘工作進行指導、協調和檢查、監督,受理有關投訴或舉報,按規定的管理權限調查處理,接受社會監督。

              (一) 招聘工作人員與應聘人員存在回避關系的,應按照國辦發〔2002〕35號文件的有關規定實行公務回避。對違反紀律的工作人員按照國家人事部令第六號《事業單位公開招聘人員暫行規定》處理。

              (二)對違反公開招聘紀律或不具備招聘資格、弄虛作假隱瞞真實情況的應聘人員實行“零容忍”,一經查實,取消考試資格或錄(聘)用資格,五年內禁止參加曲靖市事業單位的招聘考試。對造成惡劣影響且觸犯刑律的有關人員,移送司法機關處理。

              (三)嚴格招聘考試的命題管理,加強試題的安全措施,對在考試與招聘工作中泄題或有舞弊行為的人員,一經發現要從嚴處罰。

              (四)對違反事業單位公開招聘紀律的,由事業單位公開招聘工作主管機關視情況責令糾正或宣布招聘結果無效。對違反招聘紀律的人員予以嚴肅處理。

              八、本方案由曲靖市衛生計生委負責解釋。

              咨詢電話:曲靖市衛生計生委人事科 0874-3122953

              監督電話:曲靖市紀委派出第五紀工委 0874—3128031

              曲靖市衛生計生委紀檢室 0874—3129886

              曲靖市人力資源和社會局 0874—8967947、8967925

              原標題:曲靖市衛生計生委2017年事業單位公開招聘研究生公告

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              1. 曲靖市衛生計生委2017年事業單位公開招聘研究生計劃表.xls

              2. 曲靖市衛生計生委2017年事業單位公開招聘研究生報名表.doc

              3. 曲靖市2017年市屬事業單位公開招聘人員資格復審表.xls

              曲靖市衛生和計劃生育委員會

              2017年5月18日

              (責任編輯:李明)

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