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              2017貴州黔西南州義龍新區(qū)招聘勞動(dòng)合同制雇員公告【招55人】

              六、考核

              考核方式、時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事項(xiàng)另行通知。

              七、確定擬招聘人員

              考生考核成績(jī)按百分制計(jì)算。同一職位由分?jǐn)?shù)從高到底來(lái)進(jìn)行確定聘用人員。

              八、體檢

              體檢由義龍新區(qū)勞動(dòng)合同制雇員招聘領(lǐng)導(dǎo)小組指定的縣及縣以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。醫(yī)院在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行并出具體檢結(jié)論,其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。

              凡本人自愿放棄體檢資格或體檢不合格造成缺額的,一律不再遞補(bǔ)人員體檢。

              體檢結(jié)束后,對(duì)主檢醫(yī)生認(rèn)為需要做進(jìn)一步檢查的,考生應(yīng)在接到體檢結(jié)果通知規(guī)定時(shí)間內(nèi)書(shū)面提出復(fù)檢申請(qǐng),經(jīng)義龍新區(qū)勞動(dòng)合同制雇員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后統(tǒng)一組織復(fù)檢。體檢不合格的,不再進(jìn)行遞補(bǔ)體檢。未參加體檢或體檢不合格的人員取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

              體檢費(fèi)用由考生自理。體檢時(shí)間由義龍新區(qū)勞動(dòng)合同制雇員招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室另行通知。

              九、考察

              考察方式及內(nèi)容根據(jù)實(shí)際情況安排。

              十、聘用、雇員勞動(dòng)合同的簽訂和待遇

              (一)聘用及雇員勞動(dòng)合同的簽訂

              通過(guò)考核、體檢、考察等環(huán)節(jié)的考生,在義龍新區(qū)門(mén)戶網(wǎng)站公布聘用雇員名單。新聘用到義龍新區(qū)區(qū)直單位的勞動(dòng)合同制雇員執(zhí)行兩個(gè)月的試用期,試用期滿后由招聘單位根據(jù)勞動(dòng)法和勞動(dòng)合同制雇員的工作表現(xiàn)辦理聘用手續(xù),并簽訂勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同根據(jù)《勞動(dòng)法》和《義龍新區(qū)雇員管理辦法(試行)》進(jìn)行簽訂和管理。

              (二)待遇

              初聘用的勞動(dòng)合同制人員轉(zhuǎn)正后薪金待遇為基礎(chǔ)工資2000元/月,績(jī)效工資200元/月。學(xué)歷津貼:博士1000元/月;碩士研究生300元/月;本科100元/月。職稱津貼:高級(jí)1000元/月;中級(jí)300元/月;初級(jí)100元/月。具體薪酬待遇按《義龍新區(qū)雇員管理辦法(試行)》執(zhí)行。

              十一、紀(jì)律監(jiān)督

              招聘工作按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行。紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)全程監(jiān)督和接受社會(huì)監(jiān)督。嚴(yán)禁擅自放寬報(bào)考條件和標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象的發(fā)生。從事招聘工作的人員凡有公務(wù)回避情形的,應(yīng)當(dāng)主動(dòng)提出回避。工作人員如有違反規(guī)定或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),將按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。對(duì)于報(bào)名時(shí)提供不實(shí)信息的報(bào)考者,無(wú)論進(jìn)入招聘的哪項(xiàng)程序,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實(shí),將立即取消其報(bào)考、聘用資格。對(duì)違反聘用紀(jì)律的報(bào)考者,視情節(jié)輕重,分別給予批評(píng)教育,取消考試、體檢和考察資格,不予聘用或取消聘用等處理。構(gòu)成犯罪的,移交司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

              咨詢電話:0859—3388035(中共義龍新區(qū)工委政治部)

              受理監(jiān)督單位:義龍新區(qū)紀(jì)工委 監(jiān)察局

              監(jiān)督舉報(bào)電話:0859—12388

              0859—3388752

              十一、本次招聘工作未盡事宜,由義龍新區(qū)勞動(dòng)合同制雇員招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

              原標(biāo)題:義龍新區(qū)2017年區(qū)直單位招聘勞動(dòng)合同制雇員簡(jiǎn)章

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              1:義龍新區(qū)2017年區(qū)直單位招聘勞動(dòng)合同制人員職位一覽表

              2.義龍新區(qū)2017年區(qū)直單位招聘勞動(dòng)合同制雇員報(bào)名表

              3:義龍?jiān)囼?yàn)區(qū)雇員管理暫行辦法

              義龍新區(qū)勞動(dòng)合同制雇員招聘領(lǐng)導(dǎo)小組

              2017年5月22日

              (責(zé)任編輯:李明)

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