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              2017江西資溪縣招聘中小學(xué)(幼兒園)教師面試方案

              小學(xué)音樂(lè):教育部審定2013 義務(wù)教育教科書

              《音樂(lè)》(簡(jiǎn)譜)五年級(jí)下冊(cè)     人民教育出版社

              小學(xué)美術(shù):教育部審定2013  義務(wù)教育教科書

              《美術(shù)》四年級(jí)下冊(cè)        人民教育出版社

              小學(xué)信息技術(shù):九年義務(wù)教育五、六年制小學(xué)教科書

              《小學(xué)信息技術(shù)》第七冊(cè)       電子工業(yè)出版社

              學(xué)前教育:幼兒多元能力實(shí)踐操作手冊(cè) 《愛(ài)的日記》大班下冊(cè)① 江西高校出版社

              7.面試評(píng)委:每組面試評(píng)委由5-7人組成,評(píng)委全部從外市聘請(qǐng)。

              8.面試考點(diǎn)管理:面試考點(diǎn)實(shí)行封閉管理,面試人員、面試評(píng)委和工作人員進(jìn)入考點(diǎn)前均應(yīng)關(guān)閉手機(jī)等通訊工具,交由工作人員統(tǒng)一管理。

              六、面試流程

              1.面試預(yù)備會(huì):面試人員于8月8日16時(shí)前,趕到縣實(shí)驗(yàn)小學(xué)二樓多媒體教室參加面試預(yù)備會(huì)。

              2.候試:面試人員于8月9日8時(shí)前(用好早餐后)趕到縣實(shí)驗(yàn)小學(xué)憑有效證件進(jìn)入候試室。進(jìn)入候試室前將通訊工具交有關(guān)工作人員統(tǒng)一保管,在候試室抽簽確定面試次序,集中封閉候試。

              3.備課:分學(xué)部學(xué)科由有關(guān)工作人員按面試者抽簽確定的先后秩序,依次將其帶到指定地點(diǎn)進(jìn)行備課,備課時(shí)間為40分鐘。

              4.說(shuō)課。面試者按規(guī)定時(shí)間備完課后,由有關(guān)工作人員帶到指定地點(diǎn)進(jìn)行說(shuō)課,說(shuō)課結(jié)束后將說(shuō)課稿交面試評(píng)委評(píng)分。說(shuō)課過(guò)程中,面試人員不得向評(píng)委泄漏自己的姓名、單位等信息,否則以違紀(jì)論處。

              5.評(píng)分:面試評(píng)委分別對(duì)面試人員說(shuō)課情況評(píng)定分?jǐn)?shù),按去掉一個(gè)分和一個(gè)最低分,其他幾位面試評(píng)委評(píng)定分?jǐn)?shù)的平均分,作為面試人員的面試成績(jī)(保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)),并進(jìn)行當(dāng)場(chǎng)亮分。

              七、確定聘用對(duì)象

              1.成績(jī)計(jì)算辦法。根據(jù)《江西省2017年中小學(xué)教師招聘調(diào)劑入闈人員名單及面試有關(guān)事項(xiàng)公告》文件規(guī)定,中小學(xué)教師崗位考生總成績(jī)計(jì)算辦法為:考生總成績(jī)=筆試成績(jī)×(50÷筆試總分)+面試成績(jī)×(50÷面試總分);幼兒園教師崗位考生總成績(jī)計(jì)算辦法為:考生總成績(jī)=筆試成績(jī)×(40÷筆試總分)+面試成績(jī)×(60÷面試總分);泰伯小學(xué)體育足球教練員崗位考生面試成績(jī)計(jì)算辦法為:面試成績(jī)=面試得分×75%+專業(yè)技能得分×25%;考生總成績(jī)按四舍五入的原則計(jì)算,保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

              2.確定體檢人員。根據(jù)筆試和面試總成績(jī)從到低分按1:1的比例確定擬體檢人員(總成績(jī)相同時(shí),面試分?jǐn)?shù)高者優(yōu)先;總成績(jī)和面試成績(jī)均相同時(shí),筆試學(xué)科專業(yè)成績(jī)高者優(yōu)先;如再相同,則學(xué)歷高者優(yōu)先;學(xué)歷相同時(shí)師范類專業(yè)者優(yōu)先)。

              3.辦理聘用手續(xù)。擬錄用人員經(jīng)體檢合格并公示無(wú)異議后,報(bào)縣政府審批確定擬聘人員。擬聘人員與用人單位簽定聘用合同(服務(wù)期不少于5年)后,在一個(gè)月內(nèi)到縣人力資源和社會(huì)局辦理聘用備案等相關(guān)手續(xù),如若未按規(guī)定時(shí)間辦理有關(guān)手續(xù)者,以自動(dòng)棄權(quán)論處。

              八:其它

              1.根據(jù)上級(jí)有關(guān)文件精神,今年新錄用的城區(qū)義務(wù)教育(泰伯小學(xué)除外)教師,視教育教學(xué)需要,安排到部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)任教1學(xué)年。

              2.鄉(xiāng)鎮(zhèn)(鶴城鎮(zhèn)、高阜鎮(zhèn)除外)崗位選擇。鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)語(yǔ)文和小學(xué)數(shù)學(xué)崗位,分別按照總成績(jī)從到低分依次選擇崗位;鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)音、體、美學(xué)科,視鄉(xiāng)鎮(zhèn)崗位需要,按照總成績(jī)從到低分依次選擇崗位。

              原標(biāo)題:資溪縣2017年面向全省公開(kāi)招聘中小學(xué)(幼兒園)教師面試工作實(shí)施方案

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              2017年資溪縣面向全省公開(kāi)招聘崗位表.doc

              資溪縣面向全省公開(kāi)招聘

              中小學(xué)(幼兒園)教師面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組

              2017年7月20日

              (責(zé)任編輯:李明)

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              • 年度會(huì)員年度會(huì)員 68
              • 終身會(huì)員 198
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