因工作需要，常州市生活廢棄物處理中心委托常州人才服務(wù)有限公司現(xiàn)向社會(huì)公開招聘社會(huì)化管理人員(派遣制用工)：

1、資格條件：

(1)50周歲以下(1967年8月1日之后出生);

(2)身體健康，品行端正，無違法犯罪記錄，無不良嗜好，無吸毒等劣跡。

2、崗位及要求：

(1)叉車操作員1名：有叉車作業(yè)操作證，三年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備一定的機(jī)械維護(hù)保養(yǎng)和安全常識(shí)。有A2駕駛證的優(yōu)先錄用。

(2)裝載機(jī)駕駛員1名：三年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備一定的機(jī)械維護(hù)保養(yǎng)和安全常識(shí)。有A2駕駛證的優(yōu)先錄用。

(3)電工1名：三年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有電工操作證，具有氣、電焊操作技能的優(yōu)先錄用。

(4)機(jī)修工1名：熟悉柴油發(fā)動(dòng)機(jī)及推土機(jī)維修，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。

(5)計(jì)量員1名：大專及以上學(xué)歷，能夠熟練操作計(jì)算機(jī)，具有計(jì)量工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。

3、報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名。

1.公布招聘信息：2017年7月31日，由常州人才服務(wù)有限公司將招聘條件向社會(huì)公布。

2.報(bào)名時(shí)間： 2017年7月31日至2017年8月15日(上午8：30-11:30;下午1:30-5:00)，周六周日休息。

3.報(bào)名地點(diǎn)：常州人才服務(wù)有限公司(常州市竹林北路256號(hào)天寧科技促進(jìn)中心常州人才服務(wù)有限公司201室報(bào)名)。

4.注意事項(xiàng)：符合條件的人員報(bào)名時(shí)，須攜帶本人簡歷1份、近期免冠2寸工作照1張、本人身份證、畢業(yè)證、戶口簿、相關(guān)的等級(jí)證書原件及復(fù)印件。

招聘單位對照招聘條件進(jìn)行資格審定，經(jīng)審定合格者參加面試，具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

4、面試及考察

①面試。由領(lǐng)導(dǎo)和專家組成面試小組，與應(yīng)聘者進(jìn)行面對面的交流，考察崗位適應(yīng)性。

②體檢。以所聘職位人數(shù)1：1的比例，按面試成績由高到低確定體檢人員，參照公務(wù)員招聘的體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。若有不合格者，按面試成績由高到低依次替補(bǔ)。

③考察。對體檢合格者進(jìn)行綜合考察，重點(diǎn)考察德才表現(xiàn)。如發(fā)現(xiàn)有不宜聘用的情形，按面試成績由高到低依次替補(bǔ)。

④公示。對擬聘用人員在常州城市管理網(wǎng)上公示7天。

5、聘用及待遇

人員的聘用和管理參照常辦發(fā)〔2014〕62號(hào)《關(guān)于規(guī)范常州市市級(jí)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位社會(huì)化用工管理的意見》執(zhí)行，被聘用人員，采取勞務(wù)派遣方式，由常州人才服務(wù)有限公司依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)簽訂勞動(dòng)合同。被聘用人員與原工作單位有勞動(dòng)合同或協(xié)議的，由本人與原單位按照有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商解決。

聘用人員依法參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)，并繳納住房公積金。

工作地點(diǎn):武進(jìn)區(qū)雪堰鎮(zhèn)滸莊村夾山，單位有上下班班車接送，提供中餐，聘用人員實(shí)行大小禮拜工作制度。

本簡章由常州市生活廢棄物處理中心負(fù)責(zé)解釋。

原標(biāo)題：常州市生活廢棄物處理中心公開招聘社會(huì)化管理人員簡章

2017年7月31日

（責(zé)任編輯：李明）