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              2017河北棗強縣鄉鎮中小學教師招聘公告【招50人】

              (四)筆試。

              1、筆試時間:2018年1月6日上午9:00-11:00。

              2、筆試內容:筆試為閉卷考試,內容為教育法律法規、中小學教師職業道德修養基本要求、教育學、教育心理學、新課程理念等內容。

              3、考試按照高等招生考試的程序組織考試,對違紀舞弊者,按相關規定處理。縣招生辦公室具體負責合理設置考點、考場和考試管理工作,縣紀委、縣人社局全程監督。

              考點選擇交通便利、環境幽靜、基礎設施較好、便于封閉的設置筆試考點??紙鰞纫O有電子監控設備和電子屏蔽設備,考點配備金屬探測儀等高考專用設備。

              4、筆試均為一張試卷,滿分為100分,考試時間為120分鐘。

              5、應考人員應按照準考證上確定的考試地點、考場參加考試。參加考試時,必須同時攜帶準考證和法定有效身份證件。缺少證件的考生不得參加考試。

              6、本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦考試輔導培訓班。

              (五)面試。

              1、面試人選確定。依據筆試成績從到低分按照招聘崗位計劃數1:2的比例確定參加面試人選(不限開考比例的,按照招聘崗位計劃數達到1:2的,按照1:2的比例確定參加面試人選,達不到1:2的,均進入面試),比例內末位筆試成績并列的同時進入面試。

              2、面試資格復審。面試前,對參加面試人員進行資格條件復審。資格條件復審時,面試人員應按照招聘崗位資格條件要求提供本人身份證、準考證、畢業證、普通話證、教師資格證等相關材料的原件,經復審不符合面試條件的,取消面試人選資格。對偽造、編造有關證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關規定予以嚴肅處理。未按規定時間、地點參加資格復審的,視作放棄面試資格。

              對于資格復審過程中出現資格復審不合格人員的崗位,在報考同一崗位的考生中按筆試成績從到低分依次遞補。

              3、面試時間和地點等相關事項另行通知。

              面試考點選擇交通便利、基礎設施較好、便于封閉的設置面試考點。面試考場包括“三室”,即面試室、候考室、備考室,考場內設有電子監控設備和電子屏蔽設備,考點配備金屬探測儀等高考專用設備。

              4、面試內容為棗強縣中小學、幼兒園相應學科教材。

              5、面試分數和方法。

              面試總分為100分,采取說課方式進行,考生按抽簽順序號提前30分鐘到備課室按指定的課程進行備課,由工作人員引領到面試室進行說課,考生進入面試室,報告序號開始說課,不得透露姓名、不介紹個人情況。由評委按照評分細則逐項打分,當場亮分,去掉一個分和一個最低分,其他評委成績的平均分即為考生的面試成績。

              6、總成績合成。綜合考試成績=筆試成績+面試成績,計算考生成績時,保留小數點后兩位。

              7、面試組織。

              面試評委小組均從異地聘請具有相關專業的人員擔任。

              8、確定擬聘人員。根據用人單位、每學科招聘的指標和筆試成績、面試成績,按總分從到低分,分別確定每學科擬招錄的人員。

              (六)體檢與考核。

              考試結束后,本著公平、公正、擇優的原則,按照招聘計劃從到低分的順序以1:1的比例確定參加綜合考核及體檢的人員并進行公示。比例內末位考生總成績如出現并列,以筆試成績高者優先進入綜合考核和體檢。體檢前一天確定體檢醫院,并嚴格做好工作。體檢參照公務員錄用體檢標準執行。體檢費用由報考人負擔。

              對體檢合格者,由用人單位組織對其思想政治表現、道德品質等情況進行考核,并對資格條件進行復查。體檢、考核不合格的,取消擬聘人選資格,并從報考同一崗位的人員中從到低分依次遞補。

              (七)公示、聘用。

              根據考試、考核、體檢情況,擇優確定擬聘用人員,對擬聘用人員檔案根據報名要求條件進行審核,通過檔案審核后將擬聘用人員情況在縣政府網站公示7個工作日。對公示反映有問題并查有實據,不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格,并從報考同一崗位考試的人員中按總成績從到低分依次遞補;對公示期滿無異議的,由教體局組織崗前培訓,培訓合格者,由縣人社局和縣編辦辦理相關手續。

              考生一旦被正式錄用,在錄用單位工作年限不少于3年,在棗強縣教育系統工作年限不少于5年。規定服務期限內,不得申請調出,不得參加各類公開招聘(招錄)考試,組織人事部門不予辦理調動手續。

              五、監督措施

              1、此次招聘教師做到公開、公平、公正,接受社會監督。

              2、縣招聘領導小組成員將進行全程監督,對考生采取考前逐人及考場內錄像,以防替考現象的發生;對弄虛作假和違反考試錄用紀律的人員,是考生的,一律取消考試或聘用資格;是工作人員的,追究直接責任人的責任。

              3、為考試工作的順利進行,考試期間由公安或武警擔任考點的警衛工作,對違反招聘紀律的人員按有關規定嚴肅處理。為接受群眾監督,設立監督電話:8566181 8224263。

              4、教師招聘的各項信息將及時在棗強縣人民政府網站公布,應聘者應隨時關注網上相關信息,同時須保持通訊暢通。如有變動教師招聘領導小組辦公室將另行通知。

              本方案最終解釋權在棗強縣教育體育局。

              原標題:棗強縣二0一七年公開招聘鄉鎮中小學教師實施方案

              點擊下載>>>

              棗強縣公開招聘鄉鎮中小學教師實施方案

              2017年12月15日

              (責任編輯:李明)

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