2014年江蘇鹽城市亭湖區醫療衛生事業單位招聘公告【招32人】
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3.面試
筆試結束后，在筆試合格人員中，從到低分，按不高于各崗位招聘計劃數1：3的比例確定參加面試的人選(含末位同分者)。崗位代碼為01、02、03、04、05、06、08、09、10、13、15、16、17、18、20、22的崗位面試以專業知識為主，崗位代碼為07、14、19的崗位面試采取專業技能操作形式，其他崗位采取結構化面試。面試總分為100分，合格分數線60分。
對取得面試資格的考生，先進行資格復審。對復審不合格的人員，取消面試資格。復審及面試時間另行通知，逾期不參加資格復審的考生視為自動放棄面試資格。
考生進入面試程序(取得面試通知)后，因故出現缺額等情況時，一律不予遞補。
4.體檢、考察
面試結束后，在面試合格人員中，以筆試和面試的合計分數，按招聘崗位人數1：1的比例，確定體檢人選(如有同分者，取筆試分數高的)，體檢參照公務員錄用體檢標準和程序進行。體檢結束后，對體檢合格人員進行“德、能、勤、績”等方面的考察。
筆試、面試、體檢的相關費用按有關規定收取。
5.公示、聘用
對體檢、考察均合格的人員進行公示，公示時間為7個工作日。公示無異議后，按規定列事業編制，并辦理事業單位聘用手續。
四、有關事項
1.報考者不得持偽造的證件或其它虛假材料報名。如有弄虛作假者，一經發現，取消其報考資格;已聘用人員中被查出有假冒證書及其他虛假材料者，立即解聘。
2.本次招聘按《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發〔2011〕46號)第七章第三十八條規定實行回避。招聘工作接受紀檢監察機關全程監督。
3.本公告由招聘工作領導小組辦公室負責解釋，如有未盡事宜，由招聘工作領導小組研究確定。
原標題：亭湖區醫療衛生事業單位公開招聘工作人員公告
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亭湖區事業單位招聘工作領導小組辦公室
2014年7月17日
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（責任編輯：李明）
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