2018山東青島市嶗山區(qū)中小招聘聘用制教師公告【招40人】
五、考察體檢
根據(jù)總成績,分招聘崗位,按1:1.5比例確定進入考察范圍人員。未達到面試比例的,進入考察范圍人員的面試成績不得低于60分。如1個錄用計劃中出現(xiàn)兩名以上應聘人員考試總成績相同,則按筆試成績確定進入考察范圍人員(如筆試、面試成績都相同,則加試筆試)。對考察合格人員,按招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢范圍人選。體檢一般應在縣級以上綜合性醫(yī)院進行,體檢標準和項目參照《關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。招聘單位負責按有關(guān)規(guī)定對擬聘用人員組織考察和體檢。對放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺,可從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。擬聘用人員名單公示后不再遞補。
六、公示和聘用
對考試、考察、體檢合格人員,經(jīng)5個工作日公示無異議的,根據(jù)應聘人員報考崗位,對合并招聘的崗位按照總成績由高到低依次選崗。對總成績并列者,按筆試成績由高到低確定選崗順序(如筆試成績相同,則采取抽簽的方式確定選崗順序)。考生因懷孕等原因不能按要求完成體檢的,延期公示、聘用。符合聘用條件的,由招聘單位和聘用人員按規(guī)定簽訂勞動合同,建立勞動關(guān)系。聘用人員按規(guī)定實行試用期制度。
聘用制教師相關(guān)待遇:
1.聘用制教師與在編教師實行統(tǒng)一管理。
2.聘用制教師工資發(fā)放標準和支付渠道等參照事業(yè)單位在編教師執(zhí)行。
七、紀律
公開招聘將實行全程監(jiān)督,工作人員和應聘人員要嚴格按照招聘簡章、面試方案及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行,如有弄虛作假,徇私舞弊等違反公開招聘考試紀律的行為,一經(jīng)查實,將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會部令第35號)的有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。
八、有關(guān)說明
1.應聘人員在報考期間,應及時了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的招聘信息,因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,責任自負。
2.考試相關(guān)信息在嶗山政務網(wǎng)(http://www.laoshan.gov.cn)公布。
3.應聘人員在招聘過程中若有違規(guī)作弊行為的,取消聘用資格;招聘后發(fā)現(xiàn)應聘人員隱瞞病史的、不能勝任應聘崗位工作的、查實提供虛假證件的,取消聘用資格。
4.聘用人員要在規(guī)定時間內(nèi)到招聘單位報到上班,逾期未報到的,取消聘用資格。
5.聘用人員需在嶗山區(qū)教育系統(tǒng)服務滿5年,簽訂服務協(xié)議。
6.政策咨詢電話:0532—88996082
網(wǎng)上報考技術(shù)咨詢電話:15588683585
監(jiān)督電話:88998671
請在工作日上午9:00—11:30,下午1:30—5:00撥打以上電話。
原標題:2018年青島市嶗山區(qū)中小公開招聘聘用制教師簡章
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2018年青島市嶗山區(qū)中小公開招聘聘用制教師計劃表.xls
(責任編輯:李明)
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