2014年河南武陟縣事業(yè)單位招聘公告【150人】

　　3、面試

　　(1)面試時間、地點以《面試準考證》上確定的為準。

　　(2)面試內(nèi)容

　　教師(崗位代碼為1XXX)采取試講方式，主要測試應(yīng)試者掌握課程內(nèi)容、組織課程實施、運用教學語言與實現(xiàn)教學目的等基本素質(zhì)和教學技能。

　　其他事業(yè)單位(崗位代碼為2XXX)采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測試應(yīng)試者的綜合分析能力、邏輯思維能力、語言表達能力等。

　　面試時間為10分鐘，面試成績滿分100分。

　　總成績=筆試成績+面試成績

　　(四)體檢

　　按招聘崗位1︰1的比例按總成績由到低分確定進入體檢人員。最后一名出現(xiàn)并列的，以面試成績高的(面試成績?nèi)韵嗤囊詫W歷高的，學歷仍相同的需進行加試)確定。若體檢過程中有放棄或體檢不合格，按崗位根據(jù)總成績遞補。

　　報考教師崗位體檢按《河南省申請教師資格人員體檢標準及辦法》執(zhí)行;其它崗位體檢按《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準>(試行)》執(zhí)行。

　　(五)考核

　　對體檢合格的人員進行考核。如考核過程中因放棄或考核不合格出現(xiàn)空缺的，按崗位根據(jù)總成績遞補。

　　(六)公示與聘用

　　對考核合格人員的資格條件進行確認并公示。公示期7天。對反映的問題，經(jīng)核實不符合聘用條件的，取消聘用資格。

　　用人單位與錄用人員簽訂聘用合同，合同期限(含試用期)3年。執(zhí)行試用期，未就業(yè)畢業(yè)生試用期為1年，其他人員試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核合格的，正式聘用;不合格的，解除聘用合同。

　　若擬聘用人員在規(guī)定的時間內(nèi)不辦理或因個人原因無法辦理聘用手續(xù)，取消其聘用資格。

　　四、其它

　　(一)考生在招聘期間，應(yīng)及時了解招聘公告內(nèi)容，并保持聯(lián)系電話暢通，因無法聯(lián)系而造成的后果，由考生自負。

　　(二)招聘工作在縣紀檢、監(jiān)察部門的監(jiān)督下進行，對違反招聘紀律的工作人員和應(yīng)聘人員，按有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。

　　本簡章由武陟縣考錄工作領(lǐng)導小組辦公室負責解釋。

　　咨詢電話：0391—7276912(武陟縣人力資源和社會局)

　　監(jiān)督電話：0391—7275532(武陟縣監(jiān)察局)

　　點擊下載>>>

　　武陟縣考錄工作領(lǐng)導小組辦公室

　　2014年8月5日

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（責任編輯：李明）

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