2018吉林四平市城鄉規劃設計研究院人才引進公告【招6人】
(三)報名要求
1、報考人員應如實提交有關信息和材料，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負;弄虛作假的，一經查實即取消考試資格或引進資格。報名與考試時使用的身份證必須一致。
2、每名報考人員只能報考一個專業，報考多個無效。
四、引才考試
本次引才采取面試的方式。
面試前，對參加面試人員進行資格條件復審。資格條件復審時，面試人員應按照資格復審及面試公告要求提交相關材料。復審不符合報名資格條件的，取消面試人選資格。
五、體檢與考察
面試合格考生，確定為擬引進人選，統一參加體檢，體檢工作院辦公室統一負責。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。
體檢合格的，由院人才招聘小組對其政治思想、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考察，并對其資格條件進行復查。體檢、考察不合格的，取消擬引進人選資格。
六、簽訂就業協議書
體檢考察合格的2018年畢業的應屆考生，由院人事科統一組織簽訂三方《就業協議書》。往屆考生不需要簽訂。
七、聘用
被聘用人員按相關政策規定實行試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
無法在2018年7月31日前取得畢業證、學位證或辦理聘用手續前自動放棄的，取消擬聘用人選資格。
九、政策待遇
引進人才應簽訂10年服務期協議，引進后享受以下待遇。
1、編制待遇。引進的人才暫簽定勞動合同，享受與編制內人員的同等待遇，同工同酬。待市里準許事業單位進人時優先進入正式編。
2、生活補貼。對引進的“985工程”、“211工程”高校畢業全日制本科生、碩士研究生、博士研究生給予補貼：博士30萬元(3萬元/年)生活補貼，碩士20萬元(2萬元/年)、本科生10萬元(1萬元/年)，自簽訂聘用合同之日起每工作滿一年發放一次，10年內發放完畢。
3、提供住宿。對引進的“985工程”、“211工程”高校畢業全日制本科生、碩士研究生、博士研究生，10年服務期內，由單位提供單身公寓。
4、職級職稱。
引進的人才，均聘任專業技術崗位，取得職稱后在同等條件下的優先聘用。
5、學習培訓
每年的考察學習機會，引進的人才優先獲得。
十、信息發布及政策咨詢
四平市城鄉規劃設計研究院網站(http://spghy.cn)、微信公眾號(四平市城鄉規劃設計研究院或spsghj)為本次引才工作信息發布網站，請考生及時關注相關信息。
報名咨詢電話: 0434—3260332
此公告如有未盡事宜，請關注補充公告。
原標題：2018年四平市城鄉規劃設計研究院 引進人才公告
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四平市城鄉規劃設計研究院
2018年4月25日
（責任編輯：李明）
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