為進(jìn)一步貫徹落實省市醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的決策部署，加強(qiáng)我縣醫(yī)療鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)技人才隊伍建設(shè)，化解編制內(nèi)人員嚴(yán)重短缺問題，醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量，解決醫(yī)技人才隊伍總量和結(jié)構(gòu)性矛盾突出問題，根據(jù)呂衛(wèi)發(fā)〔2018〕17號《關(guān)于印發(fā)<呂梁市推動縣級醫(yī)療人才引進(jìn)和全科醫(yī)師培養(yǎng)的實施意見>》文件精神，經(jīng)縣醫(yī)改領(lǐng)導(dǎo)組會議研究決定，現(xiàn)面向校園公開招聘普通全日制醫(yī)學(xué)類專業(yè)本科2018年應(yīng)屆畢業(yè)生。

一、招聘崗位及要求

招聘名額為24名，單位性質(zhì)為全額事業(yè)單位，詳見《交口縣醫(yī)療校園招聘職位表》(附件1)。

二、招聘形式

招聘形式為校園招聘，誠邀全國各大醫(yī)學(xué)類本科院校應(yīng)屆畢業(yè)生前來應(yīng)聘。

三、招聘主場及時間

(一)山西醫(yī)科大學(xué)汾陽學(xué)院文體活動中心，2018年5月22日。

(二)山西中醫(yī)藥大學(xué)體育館，2018年5月26日。

四、招聘對象及條件

(一)招聘對象

符合招聘基本條件和崗位任職資格的2018年醫(yī)學(xué)類全日制應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生。2018年應(yīng)屆畢業(yè)生的畢業(yè)證書、學(xué)位證書及相關(guān)證書須在2018年7月31日前取得。

(二)招聘條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守中華人民共和國憲法和法律;

3、具有良好的品行;

4、具有崗位所需的文化程度、專業(yè)或技能條件;

5、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6、具備擬報考崗位所要求的其它資格條件(詳見附件1)。

7、凡有下列情形之一的，不得報考：

(1)正在接受司法調(diào)查或處于刑事處罰期內(nèi)的;

(2)在相關(guān)招聘考試中有作弊行為且經(jīng)調(diào)查核實的;

(3)具有法律法規(guī)等規(guī)定不得聘用的其它情形;

五、招聘工作流程

(一)發(fā)布公告

本次校園招聘前，由交口縣衛(wèi)計局報呂梁市衛(wèi)生計生委招聘計劃后，在呂梁人事人才網(wǎng)發(fā)布招聘公告。

(二)組織報名及資格初審

1、時間、地點(diǎn)：本次校園招聘分別于2018年5月22日、2018年5月26日采取現(xiàn)場報名方式進(jìn)行，報名地點(diǎn)分別在山西醫(yī)科大學(xué)汾陽學(xué)院文體活動中心、山西中醫(yī)藥大學(xué)體育館。

2、組織實施：報名及初審由縣衛(wèi)計局、縣級醫(yī)療負(fù)責(zé)，抽調(diào)招聘單位相關(guān)人員實施。

報名時需提供如下材料：

應(yīng)聘學(xué)生須在5月22日前下載打印《報名登記表》(見附件二)(一式三份)，并準(zhǔn)備本人最近(半年內(nèi))拍攝的1寸紅底免冠正面證件照(6張)。此外須攜帶身份證原件及復(fù)印件、教育部學(xué)籍在線驗證報告并提供出具的學(xué)籍證明(證明內(nèi)容包括：姓名、性別、身份證號、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、學(xué)制和畢業(yè)時間等，要求表述完整準(zhǔn)確)、成績單。資格初審合格學(xué)生由用人單位發(fā)放《面試預(yù)通知》。

3、報名初審要求

應(yīng)聘學(xué)生提前備齊報名表、相關(guān)證件原件復(fù)印件等材料，現(xiàn)場通過資格初審后方可進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。

應(yīng)聘學(xué)生提交的報名申請材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確、完整(其中報名登記表所填寫的專業(yè)須與本人學(xué)生證、學(xué)籍證明載明的專業(yè)一致)。提供虛假報名信息的，一經(jīng)查實，即取消應(yīng)聘資格。凡因信息填報有誤、不全等導(dǎo)致未通過面試初審的，后果由報名者自負(fù)。

六、面試

本次招聘采取面試直接確定擬聘人選的方式。

面試工作由縣衛(wèi)計局、縣級醫(yī)療組織實施，面試時間、地點(diǎn)另行通知，面試方案由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)組自行制定。

面試可采用結(jié)構(gòu)化面試形式，也可以采用實際操作等形式，由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)組自主決定。面試成績當(dāng)天公布。

面試結(jié)束后，根據(jù)面試成績從到低分1:1依次排序確定擬聘人員，簽訂就業(yè)協(xié)議。

面試沒有形成競爭的崗位，面試成績必須達(dá)到70分，否則不能進(jìn)入體檢、考察等環(huán)節(jié)。

如同一崗位面試時，出現(xiàn)2名以上考生面試成績相同，加試一場面試，應(yīng)聘人員的成績名次按面試加試成績排列。

（責(zé)任編輯：李明）