2018廣西來賓市第一中學通過直接考核方式招聘教師公告【招4人】

根據《廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員實施辦法》(桂人發〔2011〕155號)和《來賓市事業單位公開招聘人員實施細則》(來政辦發〔2012〕186號)的有關規定，經來賓市人民政府批準，定于2018年采取直接考核方式面向社會招聘事業編制物理教師1名、生物教師1名、歷史教師2名，現將有關事項公告如下：

一、報考條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律，熱愛教育事業，遵紀守法，品行端正，身體健康;

(三)18周歲以上，35周歲以下(1982年5月28日～2000年5月28日期間出生)，碩士及以上學位的研究生;

(四)適應崗位要求的身體條件;

(五)符合招聘崗位規定的招聘條件。具體職位詳見《2018年度來賓市第一中學直接考核招聘教師崗位計劃表》(以下簡稱《計劃表》);

(六)具有下列情形之一的人員，不得報考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

2.在各級公務員或事業單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用或招聘紀律行為的人員;

3.現役軍人;

4.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

5.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

6.法律規定不得招聘為事業單位人員的其他情形的人員。

國家機關(含參照公務員法管理的事業單位)和事業單位在職在編人員報考，須向所在工作單位提出書面申請，并取得所在工作單位及其主管部門的書面同意后，方可報考，并在進入考核資格審查時提供所在工作單位及其主管部門同意報考的書面證明，否則不得進入考核。

本次招考所涉及的戶籍、工作經歷、服務期、現役、辭退、工作年限、處罰期限等有關資格條件的時間計算，均以2018年5月28日為截止日期，年限按足年足月累計。

二、報名及資格審查

(一)招聘崗位查詢。具體的招聘崗位、人數、資格條件等詳見《計劃表》。招聘崗位要求的專業、學歷等資格條件方面的問題，由招聘單位負責解釋。報考者對崗位資格條件及備注內容等信息需要咨詢的，請直接與招聘單位聯系(聯系方式見《計劃表》)。

(二)報名方式

報考者登陸來賓人才網(http://www.lbrcw.com)下載《來賓市第一中學通過直接考核方式公開招聘教師報名登記表》(以下簡稱《報名登記表》)一式二份，填寫相關信息，并將本人的報名材料配送(以郵戳為準)到招聘單位進行資格審查。審查的材料包括:《報名登記表》、本人有效居民身份證、畢業證和學位證、教師資格證、所在單位及其主管部門出具的同意報考證明及報考崗位所要求的其他資格條件證明材料等復印件各1份。

報考者應如實提供材料，經驗核后發現有弄虛作假的，取消報考資格。應聘材料提交后恕不退還。

報名時間：2018年6月6日8:00～6月14日18:00。

(三)資格審查

招聘單位依據招聘崗位的資格條件對照報考者提供的材料進行審查，并提出審查意見。

資格審查時間：2018年6月18日17：00前。

(四)確定考核人選

考核人選名單及相關要求報經主管部門、市人社局核準后統一在來賓人才網公布，招聘單位通過電話方式通知被考核人員。

考核人選公布時間：2018年7月01日前。

三、考核和體檢

(一)考核

主管部門和招聘單位根據《來賓市市直機關公務員、事業單位工作人員錄(聘)用考核辦法(試行)》(來政人發〔2007〕40號)，成立考核小組，對進入直接考核的人員進行政審，同時審查報考崗位所要求的資格條件，著重對應聘人員在思想政治素質、道德品質修養、廉潔自律、應聘崗位所需的專業知識與特長、研究能力、獲獎情況、工作經歷等方面進行考核，同時還要對考核對象報考資格條件進行復查。凡因個人原因未能參加各項考核的，按棄權處理。政審不合格的應聘人員一律不予聘用。

(二)體檢

由招聘單位組織應聘人員的體檢工作。體檢標準按照教師資格認定的體檢標準執行。體檢費用由應聘人員承擔。體檢應在來政人發〔2008〕31號文件指定的醫療機構進行。

體檢時間: 2018年8月2日前。

四、審批和聘用

根據考生的考核情況和體檢結果，經單位集體研究，確定擬招聘人員名單，報市主管部門、人社局審核，在來賓人才網、本單位工作區域公示，公示期為7個工作日。公示期間對擬聘人員有異議的，進行復查，對反映的問題影響聘用并查有實據的，取消聘用資格。

經公示無異議的，由招聘單位整理擬聘人員材料，經報市人社局審批后，辦理聘用和手續，聘用期間的工資福利待遇按國家和自治區有關規定執行。

公示及上報審批材料時間：2018年8月10日前。

其他不盡事宜，按照《來賓市事業單位公開招聘人員實施細則》的有關規定執行。

地址：來賓市北二路238號，來賓市第一中學現代教學中心樓五樓黨政辦。

聯系電話：0772-4212648 郵編：546100

原標題：來賓市第一中學通過直接考核方式公開招聘教師公告

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