遼寧事業單位：2014年遼寧營口市招聘9人公告【招9人】
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(五)面試。
面試分結構化面試和以專業知識為主面試兩種形式。
食品安全檢驗檢測中心職位面試為結構化面試，面試內容主要考察考生綜合分析、應變協調、解決實際問題的能力。
營口理工學院實驗員職位面試以專業為主，面試內容為崗位所需專業知識。
面試實行百分制，60分為合格，未達到合格分數線的不得聘用。
面試時間、地點另行通知。
(六)總成績計算方法。
(1)食品安全檢驗檢測中心職位筆試成績與面試成績按5：5計入總成績?？忌偝煽?筆試成績×50%+面試成績×50%。
(2)營口理工學院實驗員職位筆試成績與面試成績按4：6計入總成績?？忌偝煽?筆試成績×40%+面試成績×60%。
根據總成績，按招考計劃1:1的比例確定體檢和考核人選?？偝煽儾⒘姓撸疵嬖嚦煽冇筛叩降团判虼_定體檢和考核人選。
(五)組織考核和體檢。對擬聘人員進行考核和體檢?？己斯ぷ饔芍鞴懿块T會同用人單位組織實施，考核的主要內容為：政治思想表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況。體檢參照國家人事部、衛生部制定的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和國家有關規定，由市人力資源和社會局組織實施。
考生面試后出現的職位空缺不再進行人員遞補。
(六)公示。根據筆試、面試成績和體檢考核結果確定擬聘人選，進行為期7天的公示，接受群眾監督。對公示期間群眾反映的問題進行及時調查處理，對不符合招聘條件的不予聘用;對有問題一時難以查實的，暫緩聘用。
三、管理及待遇
公示期滿符合招聘條件人員，填寫《事業單位公開招聘人員備案表》，辦理相關人事手續。試用期6個月(國家另有規定的按規定執行)。試用期滿合格的予以正式聘用，不合格的取消聘用，正式聘用人員享受本單位同類人員同等待遇。
四、監督檢查及工作要求
市人力資源和社會局會同用人單位及主管部門按照統一要求，嚴格執行《遼寧省事業單位公開招聘人員辦法》(遼人發[2007]1號)和本次招聘的規定及程序。聘請市紀檢、監察人員對本次招聘工作進行全程監督，并接受社會和群眾監督，確保招聘工作的公平、公正。
特別提示：考生報名時所留的電話、手機等聯系方式要隨時保持暢通，因考生個人原因通訊不暢，后果自負。
咨詢電話：市人力資源和社會局 2980132
市食品藥品監督管理局6658118、6658167
營口理工學院 3588535
原標題：營口市食品藥品監督管理局所屬事業單位、營口理工學院2014年公開招聘工作人員公告
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營口市食品藥品監督管理局所屬事業單位、營口理工學院2014年招聘計劃信息表.doc
營口市人力資源和社會局
營口市食品藥品監督管理局
營口理工學院
2014年11月24日
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（責任編輯：李明）
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