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              2018安徽淮南市事業單位招聘醫療崗公告【招99人】

              為做好2018年全市事業單位面向社會公開招聘人員工作,根據《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)和省委組織部、省人力資源和社會廳《關于印發<安徽省事業單位公開招聘人員暫行辦法>的通知》(皖人社發〔2010〕78號)規定,經市政府同意,現將2018年淮南市事業單位公開招聘人員工作有關事項公告如下:

              一、招聘程序

              事業單位公開招聘工作按照制定招聘計劃、發布招聘公告、報名與資格審查、統一筆試、資格復審、專業測試、體檢和考察、公示、審批聘用等程序進行。

              二、招聘原則

              (一)堅持民主、公開、競爭、擇優;

              (二)堅持面向社會、公開招聘;

              (三)堅持考試考察、擇優聘用;

              (四)堅持統一組織、分步實施。

              三、招聘計劃和條件

              (一)招聘計劃

              2018年淮南市事業單位公開招聘崗位計劃數共113個,招聘人數209人。

              在2018年度公開招聘中安排4名招聘計劃,用于定向招聘經我省統一組織選拔、服務期滿、考核稱職(合格)以上等次的“選聘高校畢業生到村任職工作”、“農村義務教育階段教師特設崗位計劃”、“三支一扶”計劃、“大學生志愿服務西部計劃”等“服務基層項目”人員,以及中央和外省組織選拔、服務期滿、考核稱職(合格)的“服務基層項目”安徽籍人員(含2018年服務期滿的“服務基層項目”人員)。符合崗位招聘條件的退役大學生士兵也可報考定向招聘“服務基層項目”人員崗位。退役大學生士兵是指服役期滿、表現良好并由我省兵役機關征集入伍人員(或在外省入伍的安徽籍人員);入伍前取得全日制普通高等教育專科及以上學歷(學位),或者入伍前為全日制普通高等教育在校生(含新生),且在服役期間或退役后于今年及以前取得專科及以上相應學歷(學位)的人員。

              (二)招聘條件

              招聘對象主要為國家承認學歷的應、歷屆大學專科以上畢業生以及符合招聘崗位條件的人員,且必須符合以下條件:

              (一)具有中華人民共和國國籍;

              (二)遵守憲法和法律;

              (三)具有良好的品行;

              (四)崗位所需的專業或技能條件;

              (五)適應崗位要求的身體條件;

              (六)崗位所需的其他條件。

              “年齡條件”中“30周歲以下”為“1987年10月8日以后出生”(其他涉及年齡計算的以此類推)。

              有下列情形的人員,不得報考:

              (一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

              (二)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

              (三)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;

              (四)經政府人力資源和社會部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員;

              (五)現役軍人;

              (六)在讀的全日制普通高校非應屆畢業生;

              (七)法律規定不得參加報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員。

              具體招聘崗位及條件見《2018年淮南市事業單位公開招聘人員崗位計劃表》(附件)。

              四、報名事項

              (一)報名方式及時間

              采用網上報名方式,報名網站為淮南人事考試網(www.hnpta.com)。報名時間為2018年10月9日9?00至12日16?00,逾期不予補報。

              (二)報名程序

              登陸報名網站→詳閱招聘公告和崗位計劃表→簽署誠信承諾書→填寫報名表→上傳照片→自我確認→網上繳費。

              (三)信息填報

              報考人員必須符合報考崗位的條件,每位報考人員限報一個崗位,并使用同一有效居民身份證進行報名和參加考試。報名時必須按要求如實、正確填寫《報名表》,并上傳本人電子照片,照片必須符合規定格式(照片格式:近期免冠正面證件照,jpg格式,寬度2.5cm,高度3.5cm,或寬辨率295×413像素,大小20—100kb),并提供有效通訊方式,否則出現問題由報考人員本人負責。簽署“考生誠信承諾書”,進行自我確認。報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致,信息必須全部真實、有效。凡弄虛作假或雖通過資格審查但實際不符合招聘崗位條件的,一經查實,取消其考試、聘用資格,責任由報考人員本人負責。

              (責任編輯:李明)

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