因工作需要，根據《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》相關規定，按照公開、平等、競爭、擇優的原則，決定面向社會公開招聘機關幼兒園幼兒教師2名，有關事項公告如下：

一、招聘條件與人數

1.東陽戶口;

2.身體健康，政治素質好，熱愛幼兒教育事業，具有與崗位職責相適應的業務知識水平、教育教學能力;

3.1989年1月1日以后出生;

4.學前教育、幼兒教育專業畢業生需具有大專及以上學歷且持有幼兒教師資格證;非學前教育、幼兒教育專業畢業生需具有全日制普通高校本科及以上畢業學歷且持有幼兒教師資格證;

5.招聘人數：2人

二、招聘辦法和程序

招聘工作遵循公開、公平、公正和擇優錄用的原則，采取統一考試的方式進行。

(一)報名

1.報名時間：2019年4月9日-4月10日(上午8:30—11:30，下午14:00—16:00)。

2.報名地點：東陽市機關幼兒園(地址：金玉巷71號，聯系電話0579-86622620)。

3.報名要求和應提交的材料：

須本人現場報名(不接受網上、信函、電話等方式報名)。報名時，由本人填寫《東陽市2019年機關幼兒園新教師應聘登記表》(見附件)，并提交相關材料：

(1)畢業證書原件及復印件(2019年全日制普通高校畢業生可憑畢業生就業協議書和就業推薦表);

(2)《居民身份證》原件及復印件;

(3)戶口簿或戶口所在地證明原件及復印件;

(4)教師資格證書原件及復印件(2019年全日制普通高校應屆畢業生允許在錄用報到時提供教師資格證書);

(5)近期2寸免冠照片2張;

報考人員應在規定時間攜帶材料到指定地點報名，逾期不予受理。

4.報考人員需交考務費50元。

(二)資格審查

1.由東陽市人民政府辦公室會同市人力資源和社會局對報考人員進行資格審查。4月12日將審核結果在《東陽人才網》(網址：www.dyrc.gov.cn)公布。4月24日在原報名處領取準考證，逾期作放棄考試處理。

2.符合報名條件的參加筆試總人數不足招聘總職位額的3倍時，酌情核減招聘名額或取消招聘計劃。

(三)考試

1.組織。東陽市人民政府辦公室、市人力資源和社會局統一組織考試，考試以“筆試+面試”方式進行。

2.考試內容。(1)筆試100分，內容：幼兒專業知識;(2)面試100分，合格分60分，面試內容為幼兒教育相關技能測試(說課40分、自選彈琴30分、繪畫30分)。

3.考試總成績=筆試成績*50%+面試成績*50%;若考試總成績相同時以筆試成績高者優先。

4.考試安排。

(1)筆試初定于2019年4月27日。按所有參加本次考試人員筆試成績的平均分劃定最低聘用分數線。

(2)面試：面試前三天領取面試通知書。具體時間、地點另行通知。按招聘計劃數的1：5比例從高到低確定面試對象，最后一名如筆試成績相同，相同人員均進入面試。

(3)考試成績在《東陽人才網》上公布。

5.本次考試成績只限本次幼兒教師招聘聘用時有效。

(四)體檢、考察

1.體檢。報考人員須參加體檢、考察。體檢標準按幼兒教師標準執行。按到低分以招聘計劃數1：1.5確定體檢對象。若不足比例的，則按實際人數進行。

2.考察。考察按國公局發[2013]2號文執行。考察按1:1執行。體檢、考察不合格者不予錄用，缺額人數從體檢合格人員中從到低分依次替補。考察后予以公示，公示期7天。

(五)聘用

1.根據考試成績從到低分確定聘用人員。聘用人員應在規定的時間內辦理聘用手續，逾期作自動放棄處理，缺額人數不再替補。

2.2019年全日制普通高校應屆畢業生在錄用報到時未提供教師資格證書的取消聘用資格。

三、招聘的其他事項

1.如有特殊情況需有變動說明的，請關注《東陽人才網》，本次教師招聘信息均在該網站上公告。

2.本次招聘工作堅持“兩公開一監督”原則，嚴格掌握條件和操作程序，接受紀檢部門和社會監督，做到過程公開、結果公開，嚴禁徇私舞弊，對違反紀律的人和事按規定嚴肅處理。

3.本公告由機關幼兒園負責解釋，未盡事宜由東陽市人民政府辦公室同東陽市人力資源和社會局研究決定。咨詢電話：0579-86622620。

原標題：2019年東陽市機關幼兒園教師招聘公告

點擊下載>>>

2019年東陽市機關幼兒園教師招聘報名表.doc

2019年3月28日

文章來源：http://www.dyrc.gov.cn/newshtml/2808.shtml

（責任編輯：李明）