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              2019安徽六安市中醫院人才招聘170人實施方案

              根據醫院發展的需要,經研究,我院將組織實施2019年招聘工作。根據上級主管部門的要求,為確保招考聘用工作的順利進行,特制定本實施方案。

              一、指導思想

              為全面落實科學發展觀,按照黨中央、國務院關于加強衛生工作,增進人民健康,構建和諧社會的總體要求,認真貫徹執行市衛生工作會議精神,切實醫院衛生人才隊伍全面、協調、可持續發展,堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則,進一步完善考試內容,創新考試方式,招考聘用工作的科學化、規范化水平,確保招聘人員的政治和業務素質。

              二、招聘崗位及人數

              2019年擬招聘高校畢業生170名(具體崗位及人數見附表)。

              三、招聘條件

              (一)碩士研究生

              1、臨床醫學專業第一學歷為全日制統招臨床醫學本科學歷,專業型碩士(四證合一),其他醫學專業第一學歷為全日制統招本專業本科學歷,年齡30周歲及以下(1989年1月1日后出生),應屆及本地生源者優先。

              2、有三甲級醫院工作經歷者,條件可適當放寬。

              (二)本科生

              全日制統招本專業本科學歷,年齡24周歲(1995年1月1日后出生)以下。

              (三)專科生

              全日制統招本專業專科學歷,年齡23周歲(1996年1月1日后出生)以下。

              以下人員不予報名:

              1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;在事業單位公開招聘考試中被認定有特別嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的人員;現役軍人;在讀的普通高校非2019年應屆畢業生。

              2、市內及縣區各級醫療機構在職人員不予報考。

              四、報名和資格審查

              (一)報名

              采取現場報名與網上報名兩種方式。

              報名時間:2019年4月1日至4月7日下午5:00截止。已經投過簡歷的無需再次投檔。

              1、現場報名地點:六安市中醫院二十樓人事科。

              2、網上報名:LAZYRS@126.com

              (二)資格審查

              1、時間:2018年4月8日至4月10日下午5:00截止。

              2、地點:20樓人事科

              3、提供材料:

              應屆畢業生需提供本人有效居民身份證、學生證和所在蓋章的《畢業生就業推薦表》等材料原件,碩士研究生另需提供本科畢業證及學位證。

              歷屆畢業生需提供本人有效居民身份證、畢業證、學位證、資格證等材料原件。

              4、報考人員務必真實、準確、有效地提供報考信息,所填寫的信息與本人實際情況、報考條件和所報考的專業類別要求一致。

              5、每位報考者限報1個崗位,并須使用同一有效居民身份證參加報名和考試。

              6、資格審查合格后,六安市中醫院人事科將短信通知考生考試時間、具體流程、需攜帶的材料,且考試前發放準考證。

              五、統一考試

              按相關比例組織招考,醫學類相近專業碩士可調劑。考試采取筆試和面試相結合的方式進行。

              (一)筆試

              筆試滿分為100分。筆試內容為醫學基礎知識和相關專業知識。

              (二)面試

              面試滿分為100分。

              (三)筆試、面試時間

              1、臨床碩士畢業生:

              筆試時間為:2019年4月28日上午8:00 - 9:30;

              面試時間為:2019年4月28日下午1: 00-6: 00。

              2、其他專業時間待定。

              (四)成績合成

              護理專業筆試成績和面試成績按4:6比例合成總成績,其他專業筆試成績和面試成績均按6:4比例合成總成績。

              六、體檢

              根據招聘計劃數和應聘人員總成績,從到低分,按1:1的比例確定參加體檢人員。體檢在六安市中醫院進行,體檢標準參照《錄用體檢操作手冊(試行)的通知》,考生不按規定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄體檢資格。因體檢不合格等原因出現缺額的,按照合成總成績從到低分遞補,最多可遞補一次。

              七、公示

              體檢合格的擬聘用人員名單,在六安市中醫院網站公示5天。

              八、簽訂協議

              公示結束后,簽訂就業協議。

              九、聘用

              正式報到時需提供相關證件及材料,審核無異議后,簽訂聘用協議;若不能提供相關證件及相關材料,則取消聘用資格。

              十、組織領導及有關事宜

              具體招聘工作在市衛計委、市編辦、市人社局監督下,由六安市中醫院組織實施。堅持公開、平等、競爭、擇優原則,對違反招聘紀律的報考人員,視情節輕重按有關規定分別給予取消考試資格、宣布考試成績無效,取消招聘資格等處理。

              原標題:六安市中醫院2019年度人才招聘工作實施方案

              點擊下載>>>

              2019年各科用人計劃.docx

              文章來源:http://www.laszyy.cn/details/?id=23248

              (責任編輯:李明)

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