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              2019上半年廣東深圳信息職業技術學院招聘碩士層次工作人員公告【招8人】

              2.中德學院教輔崗、學前教育專業教師崗考試科目及內容

              科目:行政職業能力測驗

              考試時間為90分鐘,分值100分,行政職業能力測驗考試大綱參見深圳市2019年考試錄用公務員《行政職業能力測驗》考試大綱。詳見附件5。中德學院教輔崗、學前教育專業教師崗應聘人員最終筆試成績為行政職業能力測驗筆試成績。

              (二)筆試時間

              行政職業能力測驗考試時間為2019年4月27日(周六)上午8:30—10:00;財務會計素質測試考試時間為2019年4月27日(周六)上午10:45-12:15。

              (三)筆試地點

              考場將實行隨機分配,具體安排及要求詳見準考證。參加考試人員須持本人有效期內的二代居民身份證和準考證參加筆試,證件不齊者,不得參加考試。考生應當嚴格遵守考場紀律,若有違紀,嚴肅處理。

              (四)成績公布

              筆試成績及合格線將于2019年5月10日16:00前在深圳信息職業技術學院網站(http://www.sziit.edu.cn/)人才招聘欄公布。

              四、資格審查

              (一)時間:2019年5月13日9:00開始直至審查結束。

              (二)地點:公布筆試合格線時同時公布。

              (三)審查辦法

              對筆試合格的報考者,依筆試總成績從到低分排序,各崗位根據擬聘用名額的3倍確定進入報考資格審查人選;其他筆試合格且名次在擬聘用名額6倍范圍內的報考者為報考資格審查遞補人選。若某崗位筆試合格的報考者人數少于擬聘用名額3倍,則該崗位所有筆試合格人員都列為報考資格審查人選。

              為及時通知遞補人選進行報考資格審查,筆試合格且名次在擬聘用名額6倍范圍內的所有報考者均須在2019年5月13日上午9:00之前到資格審查現場等候,直至資格審查結束。未能在指定的時間到達審查地點接受報考資格審查的,視為自動放棄。

              進入資格審查人員,經審查合格的,確定為進入面試人選,當場發放面試通知書;審查不合格的,不予進入面試,并按同一崗位筆試總成績由至低分的順序,從遞補人選中依次遞補進行資格審查。

              (四)須提供資料

              考生應提供材料原件供審查人員驗證,并提供復印件供資格審查單位留存。具體提供材料如下:

              1.本人報名表、準考證、身份證、本科學歷及學位證書、碩士研究生學歷及學位證書。

              留學歸國人員資格審查時需提供國家教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》。尚未取得《國外學歷學位認證書》的,可以憑深圳市外國專家局出具的《出國留學人員資格臨時證明》接受資格審查; 國內院校與國外院校聯合辦學的,按國內院校畢業生報考,資格審查時須提供國內院校出具相應的證明。屬國內院校與國外院校聯合辦學取得國外學位的,辦理聘用手續時需提供國家教育部留學服務中心出具的《聯合辦學學歷學位評估意見書》。

              2.報考財務人員崗位、審計員崗位的需提供入職后連續3年正常履行崗位職責承諾書(模板詳見附件7);

              3.親屬關系誠信申報表(模板詳見附件8);

              4.計劃生育個人承諾書(模板詳見附件9)。

              (五)其他要求

              1.考生所提供的審查材料必須齊全且真實,如材料不齊或弄虛作假,不予進入面試;

              2.考生須本人按時到現場進行報考資格審查。報考資格審查合格的,現場發放面試通知書;

              3.資格審查只是對報考者提供材料的初步審查,最終以辦理入職手續前的審查結果為準。

              五、面試

              (一)面試時間及地點。

              面試時間及地點詳見面試通知書。

              (二)面試形式及面試組織。

              面試由統一組織面試,報考者憑本人面試通知書及身份證(二者缺一不可)參加面試。面試主要通過結構化面試、技能測試等綜合考核形式,著重考察應聘人員的專業知識、語言表達能力、綜合分析能力和崗位匹配情況等。面試成績滿分為100分,面試成績低于60分的考生不予錄用。

              (三)確定擬錄用人員。

              各崗位依照考生筆試成績(占30%)+面試成績(占70%)從到低分的順序確定錄用人員名單。同一崗位成績相同的,筆試成績高的確定為擬錄用人員;面試和筆試成績完全相同的,由深圳信息職業技術學院根據考察情況決定擬錄用人員。

              六、體檢

              組織擬錄用人員到市人力資源和社會局指定的醫院進行體檢。體檢項目和標準等按照國家、省、市相關規定執行。

              (責任編輯:李明)

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