2019浙江杭州市余杭區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位招聘公告【招279人】
五、考試辦法
考試分筆試和面試,試題委托專業(yè)考試機(jī)構(gòu)制作。
(一)筆試
1、筆試時間:2019年6月8日,具體時間和地點以準(zhǔn)考證信息為準(zhǔn)。
2、筆試科目為《專業(yè)知識》一科。具體崗位對應(yīng)的《專業(yè)知識》科目,詳見《2019年杭州市余杭區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員公開招聘筆試科目(專業(yè)知識)對照表》(附件3)。
3、考生必須同時攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證(兩證缺一不可),按準(zhǔn)考證上規(guī)定的時間和地點參加筆試。
4、筆試前請仔細(xì)閱讀筆試須知,事先熟悉考點地址。
5、筆試結(jié)束后,由杭州市余杭區(qū)人力資源和社會局與杭州市余杭區(qū)衛(wèi)生健康局統(tǒng)一劃定筆試成績合格分?jǐn)?shù)線。考生本人筆試成績可于2019年6月21日左右在“報名系統(tǒng)”查詢。
(二)面試
面試入圍人員根據(jù)各崗位筆試成績合格者中從到低分,原則上按招聘崗位人數(shù)的1:2的比例確定(招聘人數(shù)10人及以上的崗位按1:1.5比例確定)。招聘崗位筆試合格人數(shù)不足規(guī)定比例的,按實際人數(shù)確定面試對象;如出現(xiàn)應(yīng)聘考生筆試成績均低于合格分?jǐn)?shù)線的,則取消該崗位招聘。
面試時間和地點由招聘單位另行通知。應(yīng)聘人員不按規(guī)定時間到指定地點參加面試的,視作放棄面試資格,不再安排遞補(bǔ)。
面試成績滿分為100分,合格分為60分,面試不合格者,不列入體檢、考察對象。
六、資格復(fù)審
面試前,由杭州市余杭區(qū)衛(wèi)生健康局統(tǒng)一組織招聘單位對面試入圍人員進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審,具體時間、地點及注意事項另行通知。面試入圍人員須提供身份證原件和下列要求證件的原件及復(fù)印件:
1、2019年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須提供戶口簿(集體戶籍卡、戶籍證明)、就業(yè)協(xié)議書、就業(yè)推薦表。
2、其他報考人員須提供戶口簿(集體戶籍卡、戶籍證明,全國戶籍也須提供)、學(xué)歷(學(xué)位)證書,同時提供“中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)”的學(xué)歷驗證報告 (即:《學(xué)歷證書電子注冊備案表》或《中國高等教育學(xué)歷認(rèn)證報告》)。
3、部分招聘崗位有“資格證書”、“住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書”等要求的,還須提供相應(yīng)的證書,其中有執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師資格證要求的,如果已經(jīng)注冊過,執(zhí)業(yè)范圍必須跟報考崗位相匹配,并且須同時提供執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師資格證和執(zhí)業(yè)證書。
4、報考有“工作經(jīng)歷”要求崗位的人員,應(yīng)提供工作經(jīng)歷證明材料(相應(yīng)的勞動合同、社保繳費證明以及能證明相關(guān)工作經(jīng)歷的其他證明材料等)。
5、留學(xué)人員還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。
證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報考資格條件不相符者,以及網(wǎng)上報名信息與資格復(fù)審現(xiàn)場提供的材料不相符者,不得參加面試。
資格復(fù)審前,若取得面試資格的人員確認(rèn)不參加資格復(fù)審的,可在該招聘崗位筆試成績合格人員中從到低分依次遞補(bǔ)。未按規(guī)定時間、地點參加資格復(fù)審的或資格復(fù)審不合格的,均不再遞補(bǔ)。
七、體檢和考察
筆試與面試成績均實行百分制。面試結(jié)束后,分別按60%與40%的比例折算成綜合成績(有小數(shù)點的保留2位)。體檢對象根據(jù)綜合成績從到低分,按 1:1的比例確定。在計算綜合成績時出現(xiàn)并列的,筆試成績高的排名在前(若筆試成績也相同,依次按學(xué)歷、學(xué)位、工作經(jīng)歷高的排名在前)。
體檢時間及地點由招聘單位另行通知。體檢和考察內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行公務(wù)員招考錄用、考察有關(guān)規(guī)定執(zhí)行(如體檢、考察工作實施前,國家、省、市出臺新規(guī)定的,按新規(guī)定執(zhí)行),同時增加心理健康評估項目。體檢費用自理。
已與其他單位簽約的2019年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)進(jìn)入考察后,應(yīng)在招聘單位通知的規(guī)定時間內(nèi),提供協(xié)議書的本人聯(lián)和簽約單位的同意報考證明或解約證明,逾期不能提供的,視作放棄資格;委培生還須出具委托培養(yǎng)單位同意報考的書面證明。
有工作單位的考生進(jìn)入考察后,應(yīng)在招聘單位通知的規(guī)定時間內(nèi),提供原單位同意報考證明,離職人員須提供解聘證明,逾期不能提供的,視作放棄資格。
不按規(guī)定時間到指定地點參加體檢的,視作放棄體檢資格,招聘單位不再通知。
體檢或考察不合格的、放棄體檢或考察資格的、考察后不宜聘用的、以及放棄崗位確認(rèn)或聘用文件下達(dá)前放棄資格的,由招聘單位及主管部門按照擇優(yōu)原則視情決定是否遞補(bǔ),若遞補(bǔ)的,則在本崗位面試合格人員中,按綜合成績從到低分依次遞補(bǔ)。
八、公示及聘用
考察結(jié)束后,對擬聘用人員在“報名系統(tǒng)”、余杭區(qū)人才服務(wù)網(wǎng)上公示7個工作日。經(jīng)公示期滿后,沒有反映或反映有問題,經(jīng)查實不影響聘用的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,并實行試用期制度。對反映的問題影響聘用并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映問題一時難以查實的,待查清后再決定是否聘用。
批準(zhǔn)聘用的人員必須在聘用文件下達(dá)后一個月內(nèi)辦理報到、聘用手續(xù)。無正當(dāng)理由逾期不報到的,或發(fā)現(xiàn)有不符合報考資格和聘用條件的,取消聘用資格,不再遞補(bǔ)。
2019年應(yīng)屆畢業(yè)生不能在2019年9月30日前提供相應(yīng)的學(xué)歷證書(研究生還須提供相應(yīng)的學(xué)位證書)及相關(guān)材料的,不予聘用。
聘用人員須在所聘用單位服務(wù)滿5年(含試用期,不含住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)時間);從聘用之日起3年內(nèi)未取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格者,予以解聘。
九、其他事項
考生提交的報考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假報考申請材料的,一經(jīng)查實,取消報考及聘用資格,且3年內(nèi)不得參加杭州市余杭區(qū)各類人事考試。
各階段有關(guān)注意事項,請登陸“報名系統(tǒng)”查詢或聯(lián)系招聘單位(各招聘單位咨詢電話詳見“招聘計劃一覽表”)。
聯(lián)系電話:
杭州市余杭區(qū)衛(wèi)生健康局:0571-89277109
杭州市余杭區(qū)人力資源和社會局:0571-86145127
網(wǎng)絡(luò)、網(wǎng)銀技術(shù)支持電話:0571-22811906
本公告由杭州市余杭區(qū)衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜參照公務(wù)員招考錄用辦法。
原標(biāo)題:2019年杭州市余杭區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位招聘工作人員公告
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杭州市余杭區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員公開招聘筆試科目.doc
杭州市余杭區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員招聘政策問答.doc
杭州市余杭區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘需求計劃表.xls
杭州市余杭區(qū)人力資源和社會局
杭州市余杭區(qū)衛(wèi)生健康局
2019年4月30日
來源:http://www.yhqrcfw.com/information/newsshow.aspx?artid=3243&classid=9
(責(zé)任編輯:李明)
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