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              2019江西南昌大學外國語學院、醫(yī)學實驗教學中心專業(yè)技術(shù)崗位人員招聘公告【招2人】

              根據(jù)南昌大學發(fā)展需要,本著公正、公平、公開的原則,現(xiàn)面向社會公開招聘外國語學院、醫(yī)學實驗教學中心專業(yè)技術(shù)崗位人員各1名,現(xiàn)就招聘事項公告如下:

              一、單位簡介

              南昌大學是國家“雙”計劃世界學科建設高校,是江西省的國家“211工程”重點建設高校,是教育部與江西省部省合建高校,是江西省高水平大學整體建設高校。

              現(xiàn)設有人文學部、社科學部、理工一部、理工二部和醫(yī)學部,擁有12個學科門類的100多個本科專業(yè),3個國家重點(培育)學科, 15個博士學位授權(quán)一級學科, 46個碩士學位授權(quán)一級學科,1種博士專業(yè)學位授權(quán)和23種碩士專業(yè)學位授權(quán)(其中工程碩士有20個領(lǐng)域),11個博士后科研流動站。設有5所附屬醫(yī)院,共有9個國家臨床重點專科。

              二、招聘崗位及條件(見附件)

              三、報名辦法

              1、報名時間:2019年5月13日10:00至6月13日16:00。

              2、報名方式:凡有意應聘者,可現(xiàn)場報名或投送電子簡歷報名,并提供下列相關(guān)材料:①本科及研究生學歷、學位證書、各類榮譽證書、身份證等復印件;②各類加蓋公章的證明材料原件或掃描件(須由所在主管部門出具)。

              3、現(xiàn)場報名要求:須帶齊條件所需的所有證明材料原件及復印件一份。

              4、投送電子簡歷要求:郵件主題請注明畢業(yè)院校、姓名學歷、所學專業(yè)、應聘崗位(例如:某某大學+王某某碩士+計算機科學與技術(shù)專業(yè)+應聘信息化辦公室工程技術(shù)崗)(附件文件包大小不得超過5M)。請應聘者如實提交相關(guān)材料,若因提供的材料不實所引起的一切后果,由應聘者本人負責。

              5、聯(lián)系人:楊宇光 聯(lián)系電話:0791-83969074

              報名地址:南昌大學人事處人事科

              E-mail:rscrsk@ncu.edu.cn

              四、考核方法

              1. 考核方式:用人單位根據(jù)需要,采取專業(yè)面試、實操考核和結(jié)構(gòu)化面試等形式進行。其中:專業(yè)面試、實操考核成績占總成績50%,結(jié)構(gòu)化面試成績占總成績50%。

              2. 專業(yè)面試主要考核專業(yè)知識,實操考核主要考核與專業(yè)知識相關(guān)的實驗操作能力或現(xiàn)場翻譯水平,滿分合計100分,具體時間及地點另行通知。

              3. 結(jié)構(gòu)化面試:根據(jù)專業(yè)面試、實操考核成績,從到低分按招聘崗位數(shù)1:3的比例確定參加結(jié)構(gòu)化面試人員。招聘崗位數(shù)與應聘人數(shù)比例低于1:3的,按專業(yè)面試、實操考核成績不低于70分(含70分)的原則,確定參加結(jié)構(gòu)化面試人員。若某崗位所有應聘人員專業(yè)面試、實操考核成績均低于70分,則取消該崗位本次的招聘。

              結(jié)構(gòu)化面試主要考核應聘者邏輯思維、語言表達、組織協(xié)調(diào)、人際溝通、創(chuàng)新應變、職業(yè)發(fā)展及規(guī)劃等崗位適應能力,滿分合計100分。具體時間及地點將在人事處網(wǎng)站進行公示。結(jié)構(gòu)化面試成績70分及以上記為“合格”,合格者方有資格進入下一環(huán)節(jié)。

              五、體檢、考察、公示

              1. 面試“合格”者,再根據(jù)其筆試和面試的總成績進行排名,從到低分,按招聘崗位數(shù)1:1的比例確定健康檢查的人選。

              2. 應聘人員要求身心健康。應聘人員的體檢在我校指定的地點進行,檢查標準參照《江西省申報認定教師資格人員體檢辦法(試行)》(贛教發(fā)〔2010〕09號)和相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

              3.組織對體檢合格人員進行考察。

              4.根據(jù)體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人選,并在南昌大學人事處網(wǎng)站“校外招聘”欄予以公示,公示期為一周。如公示有異議并經(jīng)查實者,不予聘用。

              5.因體檢不合格、考察不合格、考生主動放棄聘用資格等原因產(chǎn)生的崗位空缺,按考生總成績由高到低依次遞補一次,其他情況一律不遞補。

              六、聘用

              考核、檢查合格,并經(jīng)公示無異議后,報審批通過,辦理相關(guān)聘用手續(xù)。新聘人員在本單位納制管理。新聘人員須服從的統(tǒng)一安排,在聘用崗位上的連續(xù)工作年限不少于6年,年限內(nèi)不允許轉(zhuǎn)崗。

              七、待遇

              享受國家規(guī)定的工資福利待遇。

              原標題:南昌大學2019年外國語學院、醫(yī)學實驗教學中心專業(yè)技術(shù)崗位人員招聘公告(060)

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              南昌大學外國語學院、醫(yī)學實驗教學中心專業(yè)技術(shù)崗位人員招聘崗位及條件.docx

              來源:http://www.jxhrss.gov.cn/view.aspx?TaskNo=006014&ID=137365

              (責任編輯:李明)

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