(六)體檢與考察

報考管理崗位和教育類專業技術崗位的，根據招聘崗位計劃數和考生的最終成績，從到低分，按照 1:1比例確定體檢對象，考生如最終成績相同的，以筆試總成績高者優先，如筆試總成績再相同，則一并進入體檢、考察程序，由招聘單位及其主管部門全面衡量擇優聘用。以下環節如出現成績相同情形，依此處理。

報考衛生類專業技術崗位和其他類專業技術崗位的，在資格復審合格人員中，根據招聘崗位計劃數和考生的最終成績，從到低分，按照1:1比例確定體檢對象，考生最終成績如相同的，以《崗位專業基礎知識》成績高者優先，如《崗位專業基礎知識》成績再相同，則一并進入體檢、考察程序，由招聘單位及其主管部門全面衡量擇優聘用。以下環節如出現成績相同情形，依此處理。

體檢由貴池區事業單位公開招聘工作領導小組組織實施，在二級甲等以上綜合性醫院進行。體檢費用由考生自理。

體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》(國人廳發〔2007〕25號)、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發〔2010〕19號)和《關于印發<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關修訂內容的通知》(人社部發〔2013〕58號)等規定執行。其中報考教育類專業技術崗位的，體檢標準參照《關于修訂<安徽省教師資格申請人員體檢標準及辦法>的通知》(教秘人〔2004〕56號)、《關于進一步做好教師資格認定體檢工作的通知》(皖教師〔2011〕1號)執行。

對體檢合格人員進行考察?？疾旃ぷ饔烧衅竼挝患捌渲鞴懿块T組織實施，根據擬聘崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現，同時要核實考察對象是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。

根據《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發〔2017〕24號)等文件精神，考察結束時考察對象仍屬于失信被執行人的，考察環節不予合格。

體檢、考察出現缺額的，按照規定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考生最終成績從到低分依次等額遞補。

(七)公示與聘用

根據考察結果確定擬聘人員并公示，公示期7天。經公示無異議或公示結果不影響聘用的，按規定辦理報批聘用手續。其中,同一個招聘崗位涉及不同事業單位的，按照最終成績從到低分順序，由考生選擇招聘單位。擬聘人員公示結果影響聘用的、自愿放棄聘用的或者未在規定時間報到上班造成的缺額，按規定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考生最終成績從到低分順序依次等額遞補。

根據有關規定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業單位聘用合同，確立人事關系。聘用人員待遇按有關規定執行。

事業單位新進人員按規定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

五、有關事宜

招聘工作接受紀檢監察機關和社會各界的監督，對違反考試、聘用工作紀律的考生和工作人員，視情節輕重，按有關規定給予嚴肅處理。

(一)考務安排、考試成績、體檢考察、公示聘用等有關信息在貴池區政府網站陸續公布。

(二)本次考試不指定考試輔導用書，招聘主管部門、招聘單位及其主管部門不舉辦也不委托任何機構舉辦考試培訓班。

(三)本公告由池州市貴池區事業單位公開招聘工作領導小組負責解釋。未盡事宜按照《安徽省事業單位公開招聘人員暫行辦法》執行。

咨詢電話： 區人社局 0566-3214807

監督電話： 區監察委 0566-2022589

上述咨詢和監督電話于正常辦公時間使用。

原標題：2019年池州市貴池區事業單位公開招聘工作人員公告

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2019年池州市貴池區事業單位公開招聘工作人員計劃表 (共121名).xls

池州市貴池區事業單位公開招聘工作領導小組

2019年5月22日

文章來源：http://www.ahgc.gov.cn/content/detail/5ce50f017fa13e540f5fc559.html

（責任編輯：李明）