2019河南鶴壁技師學(xué)院招聘高層次人才公告【招10人】
一、招聘計(jì)劃
本次計(jì)劃招聘專(zhuān)業(yè)人才10人,崗位要求詳見(jiàn)附表。
二、應(yīng)聘人員資格條件、報(bào)名與資格審查
見(jiàn)《2019年鶴壁市事業(yè)單位招聘高層次和急需緊缺人才公告》。
三、確定考核對(duì)象
本次我校引進(jìn)人才招聘采取直接考核的方式進(jìn)行,不受報(bào)名比例限制。通過(guò)資格審查人數(shù)與招聘崗位比例不超過(guò)1:1的,從符合條件人員中直接確定考核對(duì)象。通過(guò)資格審查人數(shù)與招聘崗位比例超過(guò)1:1的,采取面試方式確定考核對(duì)象。
通過(guò)報(bào)名資格審查的人員,須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持本人報(bào)名確認(rèn)登記表、有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、原單位及具有人事管理權(quán)限的部門(mén)出具的同意報(bào)考證明等原件及復(fù)印件到鶴壁技師學(xué)院黨委辦公室進(jìn)行資格確認(rèn)并領(lǐng)取《面試通知單》,逾期不參加資格確認(rèn)的,視為自動(dòng)放棄。
面試分為試講和答辯,滿(mǎn)分100分,分值分別為80分和20分。
四、考核
考核采取個(gè)別談話(huà)、實(shí)地察看、查閱資料(包括本人檔案)、同考核對(duì)象面談等方式進(jìn)行,主要考核其思想政治素質(zhì)、工作能力、履職情況及學(xué)術(shù)能力等,重點(diǎn)考核報(bào)考資格、政治品德表現(xiàn)、工作實(shí)績(jī)、作風(fēng)和廉潔自律等情況。對(duì)直接確定考核對(duì)象的人員需進(jìn)行試講和答辯的考核,滿(mǎn)分100分,總成績(jī)不滿(mǎn)60分者為考核不合格人員。
因考核對(duì)象放棄、考核不合格等因素出現(xiàn)招聘崗位缺額的,根據(jù)考試成績(jī)從到低分的順序從崗位面試人員中遞補(bǔ)產(chǎn)生。
五、體檢
考核合格人員進(jìn)入體檢,參照公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行,由我校招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)實(shí)施。因體檢放棄、不合格造成的招聘崗位缺額不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
報(bào)考人員須持本人有效身份證、報(bào)名確認(rèn)登記表、面試通知單參加考核、體檢等程序。
六、公示、聘用、信息發(fā)布及政策咨詢(xún)
見(jiàn)《2019年鶴壁市事業(yè)單位招聘高層次和急需緊缺人才公告》。
咨詢(xún)電話(huà):0392-3361879。
原標(biāo)題:2019年鶴壁技師學(xué)院招聘高層次人才簡(jiǎn)章
點(diǎn)擊下載>>>
2019年鶴壁技師學(xué)院招聘高層次人才簡(jiǎn)章相關(guān)附件
鶴壁技師學(xué)院
(鶴壁市機(jī)電信息工程學(xué)校)
2019年6月17日
(責(zé)任編輯:李明)
- 2025內(nèi)蒙古自治區(qū)首批事業(yè)單位“1+N”補(bǔ)充招聘工作人員中共昆都侖區(qū)委黨校、中共青山區(qū)委黨校、中共白云鄂博礦區(qū)委黨校教師崗位面試通知
- 2025陜西安康職業(yè)技術(shù)學(xué)院引進(jìn)高層次和緊缺特殊專(zhuān)業(yè)人才公告
- 2025內(nèi)蒙古自治區(qū)首批事業(yè)單位“1+N”補(bǔ)充招聘工作人員昆都侖區(qū)委黨校、中共青山區(qū)委黨校、中共白云鄂博礦區(qū)委黨校教師崗位面試通知
- 2025江蘇鎮(zhèn)江市直教育系統(tǒng)緊缺教育人才引進(jìn)公告
- 2025山東師范大學(xué)招聘23人公告
- 2025山東財(cái)經(jīng)大學(xué)招聘27人公告
- 2025廣東廣州醫(yī)科大學(xué)校本部第二次招聘9人公告
- 2025山東省青島市李滄區(qū)教育系統(tǒng)招聘中小學(xué)教師和控制總量備案管理幼兒教師筆試成績(jī)、資格審查事宜的公告
- 2025湖北民族大學(xué)人才引進(jìn)擬聘人員名單公示
- 2025上半年廣西警察學(xué)院引進(jìn)博士教師46人公告

