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              2019廣西桂林興安縣級公立醫院直接面試、考核招聘公告【招34人】

              根據《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發〔2011〕155號)、《關于印發<桂林市事業單位公開招聘人員實施細則>的通知》(市人社發〔2012〕80號)精神和縣級公立醫院工作需要,現決定組織實施興安縣級公立醫院2019年直接面試、直接考核公開招聘人員工作,共計劃招聘21個職位,計劃招聘人員34名。其中,直接面試計劃招聘人員26名、直接考核計劃招聘人員8名,現將有關事項公告如下。

              一、招聘的基本條件和要求

              (一)具有中華人民共和國國籍;

              (二)擁護中華人民共和國憲法;

              (三)遵紀守法,品行端正,具有良好的職業道德;

              (四)具有正常履行崗位職責的身體條件;

              (五)具有履行崗位職責所需的文化程度、業務知識和工作能力;

              (六)具備應聘職位所需要的其他聘用條件。職位所需要的其他聘用條件詳見《興安縣級公立醫院2019年直接面試、直接考核公開招聘人員職位計劃表》(附件1);

              (七)具有下列情形之一的人員,不得報名:

              1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;

              2.各級公務員和事業單位工作人員招考中被認定有違紀違規行為且仍在處罰期限內的人員;

              3.在讀的普通高校非2019年應屆畢業生(其中,在讀的非2019年應屆畢業的專升本人員、研究生不能以原已取得的學歷、學位證書報考);

              4.其他具有法律法規規定不得聘用的人員。

              (八)其他

              1.本次招聘條件中凡涉及時間段的計算,均以2019年8月6日為截止日期,年限按足年足月累計。

              2.年齡要求:直接面試崗位18周歲以上,40周歲以下(1978年8月6日至2001年8月7日期間出生);直接考核崗位18周歲以上,45周歲以下(1973年8月6日至2001年8月7日期間出生)。各職位年齡要求詳見《興安縣級公立醫院2019年直接面試、直接考核公開招聘人員職位計劃表》(附件1)。

              3.各級機關(含參照公務員法管理的事業單位)和事業單位在職在編人員及鄉鎮服務基層醫療衛生人員報考須滿足規定的最低年限,并先向所在工作單位提出申請,取得單位、主管部門的同意后,方能報考。

              4.報考人員注意核對報考專業,專業請參照《廣西壯族自治區公務員考試專業分類指導目錄(2019年版)》(附件2)核對。

              二、招聘方式

              根據《桂林市事業單位公開招聘人員實施細則》(市人社發〔2012〕80號)文件有關規定,按各職位要求分別采取直接面試、直接考核的方式公開招聘。

              三、招聘程序

              直接面試公開招聘人員工作,按照發布招聘公告、報名與資格審查、面試、考察、體檢、公示和聘用等環節進行。直接考核公開招聘人員工作,按照發布招聘公告、報名與資格審查、考核、體檢、公示和聘用等環節進行。

              四、報名和資格審查

              (一)發布招聘公告

              在桂林市人力資源和社會局門戶網站、興安縣人民政府門戶網站發布招聘公告及職位計劃表。

              本公告發布時間:2019年7月26日——2019年8月5日。

              (二)報名方式及時間地點

              本次直接面試、直接考核公開招聘人員的報名工作,采取現場報名方式進行。

              現場報名時間:2019年8月6日——2019年8月7日,每天上午8:30—12:00,下午15:00—17:30。

              報名地點及聯系電話:興安縣衛生健康局人事股(地址:興安縣康寧街57號),聯系電話:0773-6220490。

              凡符合招聘崗位報考條件要求的報考人員,現場填寫《興安縣級公立醫院2019年直接面試、直接考核公開招聘人員報名登記表》(附件3)一式二份,貼本人近期2寸正面免冠彩色白底或藍底照片。報名時,報考人員須攜帶本人有效身份證和符合報考職位招聘條件相關材料原件(如畢業證、學位證、有效居民身份證、專業資格證明、單位及主管部門書面同意報考證明等),通過資格審查后交復印件二份。每位報考人員只能報考一個職位。

              現場報名原則上要求報考人員本人到場,如本人確有原因不能到場,可委托報名。受委托人應提供委托人親筆手寫委托書(加蓋手印)及受委托人有效身份證原件及復印件1份。受委托人提供報考人員有效身份證明和符合報考職位招聘條件相關材料原件的,視為報考人員委托受委托人報名并承擔責任。

              (三)資格審查

              由興安縣衛生健康局指定專人,現場按照本招聘公告的規定和《興安縣級公立醫院2019年直接面試、直接考核公開招聘人員職位計劃表》公布的招聘職位資格條件對報考人員進行資格審查,對符合報考條件的,不得拒絕報考,不同意報考的要說明理由,并反饋給報考人員。

              報考人員要認真核對報考崗位的招聘條件,凡是不符合報考條件,仍提供虛假信息報考的,一經核實,取消報考資格,責任由報考人員承擔。

              現場報名與資格審查同時進行,興安縣衛生健康局負責資格初審,初審合格人員報興安縣人力資源和社會局復審,興安縣衛生健康局負責通知報考人員資格復審情況。

              五、直接面試職位的面試及考察

              (一)面試人員的確定

              1.經過報名資格審查確認符合直接面試招聘條件的報考人員,均可直接進入面試程序。同一招聘職位的招聘人數與報名人數比例低于1:3,又確需補缺的崗位,由招聘單位書面意見報興安縣衛生健康局審核后商興安縣人力資源和社會局確定是否開考并備案。

              2.通過資格審查進入面試程序的報考人員,要按面試通知書規定的時間地點及要求參加面試。未能按時參加的,視為自動放棄面試資格。

              (二)面試的形式、時間、地點

              面試形式為結構化面試。

              面試時間、面試地點、領取面試通知書時間另行通知。未按規定時間領取面試通知書的,視為自動放棄面試資格。報考人員在參加面試時,必須攜帶面試通知書和有效居民身份證原件,兩證缺一不可。

              (責任編輯:李明)

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