2019河南鞏義市特招醫學院校畢業生和特崗全科醫生招聘公告【招54人】
2、面試
(1)根據筆試成績,按照擬招聘崗位人數1:3的比例從到低分確定進入面試人員名單,達不到1:3的按實際參加筆試人數進入面試。進入面試人員名單在鞏義市政府網公示。
(2)報考鄉鎮衛生院本科生、特崗全科醫生崗位的考生,按照面試通知要求,直接現場領取面試通知書。
(3)面試采取結構化面試形式,面試成績滿分100分。時間、地點另行通知。面試內容為醫學專業領域的基礎理論、基本知識,社會綜合知識,主要考察應聘人員的專業技術水平、語言表達能力、分析判斷能力等方面的綜合素質。
(4)面試成績于整場面試結束后現場公布(如某招聘崗位考試總成績最后一名出現并列時,通過面試加試確定最后一名)。
(5)考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。其中報考鄉鎮衛生院本科生、特崗全科醫生崗位的考生,其面試成績即為總成績。
(四)體檢與考察
根據招聘崗位擬聘人數1:1的比例,按照考生總成績從到低分等額確定體檢考察對象。體檢標準參照人力資源和社會部、衛生部《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發〔2010〕19號)的有關規定執行。考察采取調查了解、查閱檔案、座談等方式進行。考察測重于思想政治表現、道德品質以及與應聘崗位相關的業務能力和工作實績等。
因體檢考察對象放棄體檢考察或體檢考察不合格出現招聘崗位空缺,從報考同一崗位參加面試人員中,按考試總成績從到低分依次等額遞補。
(五)公示
根據考試成績、體檢考察情況,擇優確定擬聘用人員,擬聘用人員名單在鞏義市政府網公示7個工作日。
(六)聘用
公示無異議后,由用人單位與特招醫學院校畢業生、特崗全科醫生簽訂聘用合同,明確雙方的權利和義務,合同簽訂情況報人力資源和社會部門備案,特招醫學院校畢業生在基層工作時間不少于6年,特崗全科醫生在基層聘期4年,服務期內,不得擅自離開服務崗位,否則視為違約。違約者退回補償經費,違約情況記入個人誠信檔案,并承擔其他違約責任。
四、相關待遇
(一)特招醫學院校畢業生相關待遇,按照《關于印發基層衛生人才工程實施方案的通知》(豫衛發[2015]2號)和《關于實施基層衛生人才工程的補充意見》(豫衛發[2016]1號)有關規定執行。
主要內容:
1、由省級財政對特招研究生、本科生按大學期間費用給予補償性補助,標準為:研究生每人每年9500元,補助3年;本科生每人每年6000元,補助5年。補償經費在服務期內分年度撥付,每年年初撥付上年度特招生的補償經費。
2、特招的鄉鎮衛生院本科生在確定聘用后按程序納入單位編制管理;特招到鄉鎮衛生院工作的專科生,服務期滿并取得醫學類本科學歷,納入鄉鎮衛生院編制管理。
3、對于納制和崗位管理人員,人力資源和社會部門及時辦理相關手續,落實各項各項工資福利政策,由所在單位發放績效工資,并為其辦理社會保險。
4、對于服務期間未人員,納入單位正式人員崗位管理,實行同工同酬。
5、其它事項見附件。
(二)特崗全科醫生相關待遇,按照《關于印發河南省改革完善全科醫生培養與使用激勵機制實施方案的通知》(豫政辦[2018]44號)和《關于印發基層衛生人才工程實施方案的通知》(豫衛發[2015]2號)有關規定執行。
主要內容:
1、優先將履約服務的農村訂單定向免費醫學生納入全科醫生特崗計劃。
2、服務期內,由中央和省級財政按年人均不低于4萬元的標準安排崗位津貼,特崗全科醫生年度考核合格后,由縣級公立醫院進行發放。
3、其它事項見附件。
五、其它事項
1、筆試成績查詢、進入面試人員名單及面試通知、擬聘用人員名單等有關事項均在鞏義市政府網公布。招聘期間考生要經常關注網站通知,保持電話暢通,凡各個環節未按有關通知要求執行的考生,視為自動放棄。
2、本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
3、本方案未盡事宜按國家有關法律、法規規定執行。
4、本次招聘工作政策解釋權歸市招聘工作領導小組辦公室。
六、紀律和監督
加強對公開招聘工作的監督,對違反紀律影響招聘工作的人員,將按照相關規定給予嚴肅處理。對偽造、涂改證件、證明,以不正當手段獲取應聘資格的,或在考試考察過程中作弊的,視情節輕重給予取消考試或聘用資格。對存在上述情節的已聘用人員,一經查實,解除聘用合同,予以清退。
報名咨詢電話:0371-64385189,69580019。
監督電話:0371—69580001、69580019。
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1:2019年鞏義市特招醫學院校畢業生和特崗全科醫生招聘崗位、數量、條件一覽表.xls
2019年8月12日
原標題:鞏義市2019年特招醫學院校畢業生和特崗全科醫生招聘公告
文章來源:http://gongyishi.gov.cn/portal/gyzx/tztg/webinfo/2019/08/1567146892838848.htm
(責任編輯:李明)
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