九、公示

考察合格者由招聘單位確定為擬聘人員，在彭州市人民政府門戶網(wǎng)站(www.pengzhou.gov.cn)進行公示，公示期為7個工作日。對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格。因自愿放棄聘用和不符合應(yīng)聘資格條件出現(xiàn)的空額，按照已參加面試人員總成績從到低分依次等額遞補。遞補一次。

十、聘用及報到

(一)經(jīng)公示無異議的擬聘人員由彭州市人力資源和社會局審核確認(rèn)。審核確認(rèn)后的擬聘人員應(yīng)在招聘單位規(guī)定的時限內(nèi)到單位報到。未經(jīng)招聘單位同意，逾期未報到者，視為自動放棄。因上述原因產(chǎn)生的空額，不再遞補。

(二)公開招聘的工作人員，按照國家規(guī)定實行試用期制度，試用期滿不合格者予以解聘。

(三)公開招聘的工作人員在我市服務(wù)最低年限應(yīng)不少于5年。未滿規(guī)定服務(wù)年限不得調(diào)離。

十一、紀(jì)律和監(jiān)督

嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部35號令)的規(guī)定要求開展公招工作。招聘單位和工作人員在公開招聘中，應(yīng)確保信息、過程、結(jié)果公開，接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實，取消其聘用資格，并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進行嚴(yán)肅處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

為此項公開招聘工作的順利進行，維護招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，歡迎社會各界予以監(jiān)督。舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。(監(jiān)督舉報：彭州市紀(jì)委監(jiān)委駐市人社局紀(jì)檢監(jiān)察組，028-83873331)。

考生問詢應(yīng)聘報名條件、資格審查、筆試、面試等相關(guān)問題，請撥打彭州市衛(wèi)生健康局人事科(028-69038099)、彭州市人才服務(wù)中心(028-83886260)

十二、其它

(一)如考生在參考過程中身份證遺失不能及時補辦有效證件的，請持社會卡或戶口所在地公安部門出具的貼有本人照片并加蓋鮮章的常住人口登記表參考。

(二)符合中共彭州市委、彭州市人民政府關(guān)于印發(fā)《彭州市機關(guān)事業(yè)單位引進高層次人才實施辦法(2016年修訂)》的通知(彭委發(fā)〔2017〕4號)文件規(guī)定的公開招聘人員,按規(guī)定享受引進人才的激勵政策。詳情請登陸彭州市人民政府門戶網(wǎng)站(www.pengzhou.gov.cn)。

公招過程中如有調(diào)整、補充等事項，在彭州市人民政府門戶網(wǎng)站(www.pengzhou.gov.cn)上公告。因報考者不主動、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢、考察、遞補、聘用的，責(zé)任自負。請報考者確保聯(lián)系方式正確、暢通，否則因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報考者自行負責(zé)。

本次考試未指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上出現(xiàn)的任何以考試命題組、專門培訓(xùn)機構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與成都市人事考試中心、彭州市人力資源和社會局、彭州市衛(wèi)計局無關(guān)，特此提醒。

原標(biāo)題：2019年彭州市公開招聘衛(wèi)生健康局下屬事業(yè)單位工作人員公告

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1.彭州市2019年面向社會公開招聘衛(wèi)生健康局下屬事業(yè)單位工作人員崗位表.xls

2. 彭州市2019年面向社會公開招聘衛(wèi)生健康局下屬事業(yè)單位工作人員報名表.doc

彭州市衛(wèi)生健康局

彭州市人力資源和社會局

2019年8月22日

（責(zé)任編輯：李明）