寧晉縣便民服務熱線和政務服務中心是政府與群眾溝通的橋梁，是政府服務群眾的重要平臺，為滿足工作需求，面向社會公開招聘公益崗位人員26名(其中：便民服務熱線管理辦公室13名，縣政務服務中心13名)。

一、招聘原則

堅持德才兼備、以德為先的標準，遵循“公開、平等、競爭、擇優”的原則，確保聘用人員素質。

二、招募范圍和條件

(一)范圍

1、未就業高校畢業生，具備普通全日制專科以上學歷;

2、年齡在30周歲以下(1985年4月1日以后出生);

3、具有寧晉戶籍，或已到我縣人社局(教育局)報到。

(二)條件

1、具有較高的思想政治素質和崗位所需的專業技能，計算機操作熟練，基本的辦公軟件應用熟練;

2、具有一定的文字歸納分析能力，口齒清晰，普通話流利標準，反應敏捷，善于溝通;

3、組織紀律觀念強，具備一定的組織協調能力，作風踏實，吃苦耐勞;

4、身體健康;

5、符合大學生公益性崗位申請條件：

(1)已經辦理《就業失業登記證》;

(2)面試合格后由考生本人辦理困難家庭大學畢業生及就業困難人員認定手續;

6、有下列情形之一的不得報名：

(1)曾因犯罪受過刑事處罰的;

(2)正在接受司法機關立案偵查的;

(3)有法律規定不得聘用情況的。

三、招聘程序

招聘工作嚴格按照報名、資格審查、面試、認定、體檢、簽訂服務協議等程序進行。

(一)報名

1、報名時間：2015年4月20至24日。

2、報名方式：報名者需登陸寧晉縣人力資源和社會局網站(www.njrlzy.gov.cn)或寧晉人力資源網(www.njrlzy.com)下載報名登記表，填寫后本人到政務服務中心二樓就業服務局辦公室(208室)現場報名;同時提交畢業證書、身份證、戶口簿、《就業失業登記證》、《就業報到證》原件及復印件、近期小二寸免冠彩色照片6張，不接受委托報名。

(二)資格審查

報名結束后，首先對報名人員進行資格審查，符合條件者進入面試;若提供材料不實、不全或經審查不符合相關條件者，取消其參考資格。

(三)面試

資格審查合格人員根據網上通知時間到報名地點領取《面試通知單》，面試時間、地點及有關要求詳見通知單。

面試滿分100分，采取結構化面試形式，主要測試應考人員的思維、理解、應變、分析、語言表達等能力和普通話水平，面試結果網上公示3天。

(四)家庭困難及就業困難認定

家庭困難認定由縣民政局認定，須加蓋村委會、鄉鎮(區)民政辦、縣民政局公章，經辦人和主要負責人簽字;就業困難人員認定須加蓋戶口所在地鄉鎮(區)勞動所公章后，由縣就業服務局認定。因條件不符造成職位空缺，按面試成績由高到低依次遞補。

(五)崗位確定

依據面試成績從高到低的順序由擬聘人員依次自行選擇，如因選擇崗位出現一方招聘人數不夠，按面試成績從高到低遞補空缺。自動放棄者取消相應資格。

(六)體檢

依據崗位確定結果，按招募計劃1：1的比例確定體檢人員名單。若因體檢不合格出現職位空缺，按面試成績由高到低依次遞補。

體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》的有關規定執行，體檢費用自理。

(七)公示

面試及體檢合格擬聘人員，在寧晉縣人力資源和社會局網站和寧晉人力資源網進行公示，公示期為5天。公示期滿后，符合條件的確定為聘用對象。

(八)簽訂協議

公益崗位人員據崗位安排與便民服務熱線管理辦公室或縣政務服務中心簽訂《就業援助協議》，工作年限為3年(試用期3個月)，未在規定時間內簽訂協議或簽訂協議后1個月內未到崗的，取消相應資格。

四、待遇與管理

(一)待遇

1、福利待遇：每月發放固定生活補貼1000元(按季度發放)，并繳納養老和工傷保險，另每月發放崗位補貼600元。2013年以前(含2013年)畢業生通過公示并履行完困難家庭及就業困難認定手續后可享受上述相關補貼;2014年畢業生暫不辦理困難家庭及就業困難認定，2015年7月份前只享受所在崗位補貼，7月份認定手續完成后，開始享受每月固定生活補貼。

2、參加我縣事業單位公開招聘的，考核合格以上者，可按服務年限相應加分。

3、招聘到我縣事業單位工作后，其公益崗位服務年限可計入工齡。

(二)管理

1、根據工作表現、群眾反映情況，公益崗位人員年度考核結果分為、合格和不合格三個檔次。

2、出現下列情形之一的，予以辭退：①不能勝任工作，經過指導、培訓后仍不能勝任的;②無正當理由連續曠工超過10個工作日或每年度累計曠工30個工作日的;③受到刑事處罰和行政處罰等處分的;④年度考核為不合格檔次的。

3、在公益崗位工作期間，一律不得借調。

咨詢電話：0319-5689069

原標題：寧晉縣便民服務熱線管理辦公室政務服務中心招聘公益崗位人員簡章

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招聘公益崗位人員報名登記表.xls

（責任編輯：李明）